職位描述
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崗位職責(zé):
1、負責(zé)常規(guī)產(chǎn)品的優(yōu)化與改進;
2、負責(zé)新產(chǎn)品的前期調(diào)研、用戶洽談、方案討論、及設(shè)計開發(fā),并進行產(chǎn)品提升;
3、參與較難且重大新產(chǎn)品研發(fā)工作;
4、負責(zé)相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)文件的管理工作等;
5、負責(zé)處理產(chǎn)品在試制、生產(chǎn)、使用中出現(xiàn)的有關(guān)技術(shù)問題,并提供技術(shù)支持;
6、負責(zé)跟蹤與驗證產(chǎn)品的整體質(zhì)量情況和質(zhì)量改進計劃的實施。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,機械設(shè)計相關(guān)專業(yè);
2.3-5年機械設(shè)計工作經(jīng)驗,有工程機械整機設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先,學(xué)歷可放寬;
3.有獨立設(shè)計產(chǎn)品的研發(fā)能力,專業(yè)知識扎實;
4.熟練應(yīng)用CAD;
5.工作認(rèn)真負責(zé),有良好的的職業(yè)操守;
6.有較強的團隊意識,有較好的溝通能力。
培訓(xùn):有健全的培訓(xùn)體系,有領(lǐng)導(dǎo)和老員工的幫助輔導(dǎo),輕松融入團隊;
福利:繳納五險,節(jié)日禮物,專項獎金,內(nèi)/外部學(xué)習(xí)機會,團建活動,廣泛的晉升渠道;
中級機械工程師薪資:底薪7.5K 新品開發(fā)獎 加班補助,高級工程師綜合年薪18W~25W;
工作氛圍:團結(jié)務(wù)實,積極向上,鼓勵學(xué)習(xí)創(chuàng)新,相互信任。
1、負責(zé)常規(guī)產(chǎn)品的優(yōu)化與改進;
2、負責(zé)新產(chǎn)品的前期調(diào)研、用戶洽談、方案討論、及設(shè)計開發(fā),并進行產(chǎn)品提升;
3、參與較難且重大新產(chǎn)品研發(fā)工作;
4、負責(zé)相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)文件的管理工作等;
5、負責(zé)處理產(chǎn)品在試制、生產(chǎn)、使用中出現(xiàn)的有關(guān)技術(shù)問題,并提供技術(shù)支持;
6、負責(zé)跟蹤與驗證產(chǎn)品的整體質(zhì)量情況和質(zhì)量改進計劃的實施。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,機械設(shè)計相關(guān)專業(yè);
2.3-5年機械設(shè)計工作經(jīng)驗,有工程機械整機設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先,學(xué)歷可放寬;
3.有獨立設(shè)計產(chǎn)品的研發(fā)能力,專業(yè)知識扎實;
4.熟練應(yīng)用CAD;
5.工作認(rèn)真負責(zé),有良好的的職業(yè)操守;
6.有較強的團隊意識,有較好的溝通能力。
培訓(xùn):有健全的培訓(xùn)體系,有領(lǐng)導(dǎo)和老員工的幫助輔導(dǎo),輕松融入團隊;
福利:繳納五險,節(jié)日禮物,專項獎金,內(nèi)/外部學(xué)習(xí)機會,團建活動,廣泛的晉升渠道;
中級機械工程師薪資:底薪7.5K 新品開發(fā)獎 加班補助,高級工程師綜合年薪18W~25W;
工作氛圍:團結(jié)務(wù)實,積極向上,鼓勵學(xué)習(xí)創(chuàng)新,相互信任。
工作地點
地址:宿州蕭縣安徽昊航專用汽車有限公司安徽省宿州市蕭縣青峰路與智造二路交叉口西南500米
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
徐州昊意工程機械科技有限公司
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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