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職責(zé)描述： 連鎖餐飲招商總監(jiān)，工作地點(diǎn)：宿遷，請(qǐng)認(rèn)真閱讀以下內(nèi)容，無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者勿投。 1、根據(jù)公司年度目標(biāo)制定本部門(mén)招商加盟方案，確保年度目標(biāo)的達(dá)成。 2、掌握企業(yè)招商的基本市場(chǎng)環(huán)境，為招商方案和招商策略的制定收集最新、最全、最準(zhǔn)確的資料，確保招商工作的質(zhì)量。 3、通過(guò)制定各種招商原則和招商方案，擬定標(biāo)準(zhǔn)的招商工作流程，協(xié)調(diào)好招商宣傳、招商會(huì)組織、招商談判簽約、招商渠道管理以及招商合同管理等方面的工作，從多渠道、寬領(lǐng)域地為公司引進(jìn)城市合伙人、合作方及商場(chǎng)資源，促進(jìn)項(xiàng)目的迅速良性發(fā)展。 4、負(fù)責(zé)開(kāi)展本部門(mén)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)下屬工作，不斷提高員工素質(zhì)； 5、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營(yíng)決策提供信息、方案和建議。 任職資格要求 1、具有2年及以上餐飲公司或快消品招商加盟工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉行業(yè)知識(shí)，有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，拓展新的渠道，了解線上及線下推廣形式； 3、市場(chǎng)敏銳度高，具備良好的商務(wù)談判技巧，較強(qiáng)的計(jì)劃性、協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力； 4、具有創(chuàng)新意識(shí)，強(qiáng)烈的責(zé)任心和優(yōu)秀的業(yè)務(wù)規(guī)劃及目標(biāo)管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成指標(biāo)。