職位描述
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崗位職責(zé):
1、負麥事業(yè)部的薪酬核算工作;2、負責(zé)事業(yè)部的績效工作;
3、負責(zé)事業(yè)部人員管理,包括入離職、異動、晉升等事宜;
4、負責(zé)事業(yè)部招聘事宜;
5、負責(zé)事業(yè)部各HR模塊事宜,及配合事業(yè)部負責(zé)人安排,處理事業(yè)部其他情況。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗;
2、具有一定HR工作沉淀;
3、具備良好的溝通能力,較強的執(zhí)行力;
4、具有較強的抗壓能力。
工作地點
地址:惠州博羅縣羅陽街道內(nèi)
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詳細位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
趙林林HR
道一(天津)企業(yè)管理咨詢有限公司
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專業(yè)服務(wù)
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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自貿(mào)試驗區(qū)華貿(mào)中心611-1
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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