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工作職責(zé)

1.運(yùn)行狀態(tài)及運(yùn)行指標(biāo)跟蹤管理，根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求指導(dǎo)運(yùn)行人員操作，保證本專業(yè)設(shè)備的各項(xiàng)指標(biāo)滿足考核要求，負(fù)責(zé)監(jiān)督本專業(yè)的運(yùn)行和檢修規(guī)程的執(zhí)行情況； 2.落實(shí)電廠設(shè)備巡檢工作，掌握設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)。針對(duì)異常指標(biāo)分析原因并向檢修等相關(guān)部門提出缺陷處理意見(jiàn)，并積極配合檢修人員創(chuàng)造消缺條件，各種檢維修前后的評(píng)價(jià)分析及性能驗(yàn)收進(jìn)行檢查、監(jiān)管和考核。 3.精益管理，對(duì)新技術(shù)新材料新工藝提合理化建議； 4.負(fù)責(zé)本專業(yè)工程項(xiàng)目質(zhì)量檢查驗(yàn)收，并實(shí)施全過(guò)程質(zhì)量控制；負(fù)責(zé)組織本專業(yè)事故調(diào)查分析，制定防止事故的技術(shù)措施，擬定事故報(bào)告； 5.負(fù)責(zé)本專業(yè)內(nèi)部的各個(gè)成員業(yè)務(wù)技術(shù)的考核，并對(duì)人員調(diào)動(dòng)及獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰提出建議； 6.標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)培訓(xùn)、考試，合格率大于80%； 7.師帶徒，每年度培養(yǎng)3名以上優(yōu)秀值班員； 8.結(jié)合實(shí)際運(yùn)行情況，定期修訂各項(xiàng)設(shè)備管理制度和運(yùn)行規(guī)程并及時(shí)宣貫學(xué)習(xí)；負(fù)責(zé)提出本專業(yè)的技措、反措、節(jié)能、技術(shù)改造等年度、月度計(jì)劃、月大小修計(jì)劃(包括材料計(jì)劃、用工計(jì)劃、工期安排、措施、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn))，并按時(shí)上交。

任職資格

1.具有豐富的鍋爐專業(yè)知識(shí)，精通發(fā)電設(shè)備工作原理以及運(yùn)行管理； 2.具有對(duì)鍋爐設(shè)備運(yùn)行異常及其他運(yùn)行故障分析能力和處理能力； 3.具有編制本專業(yè)管理、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的能力，及修訂標(biāo)準(zhǔn)的能力； 4.有一定的工程建設(shè)和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能夠協(xié)調(diào)各專業(yè)解決項(xiàng)目建設(shè)問(wèn)題，負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝與調(diào)試；有較強(qiáng)的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。