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崗位職責:
1、海外業(yè)務的流程設計:基于海外業(yè)務規(guī)劃，持續(xù)搭建流程體系架構。
2、流程實施:負責對現(xiàn)有的業(yè)務問題和痛點進行調(diào)研和總結，識別當前流程的問題和差距，匯總相關建設優(yōu)化需求，實施流程建設或優(yōu)化項目，確保流程順利執(zhí)行，并在實施過程中解決問題。
3、流程運營:持續(xù)監(jiān)控流程的運行情況，收集數(shù)據(jù)，評估流程效果，確保流程符合預期目標，并及時調(diào)整優(yōu)化策略。
4、流程的培訓與指導:對相關員工進行流程相關的培訓和指導，幫助他們理解并按照新的流程進行工作。

任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，
2、具備營銷服務管理或代理商管理經(jīng)驗者或流程工作經(jīng)驗者或業(yè)務變革、數(shù)字化項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具備流程設計與優(yōu)化能力、數(shù)據(jù)分析能力、項目管理能力、跨部門溝通能力。
4、良好的分析和解決問題能力
5、具備團隊合作和協(xié)調(diào)能力。
6、良好的溝通和表達能力。