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【崗位職責(zé)】 日程管理： 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常行程安排，包括會(huì)議、差旅、接待等，確保時(shí)間高效利用； 2、提前準(zhǔn)備會(huì)議資料，做好會(huì)議記錄并跟進(jìn)決議事項(xiàng)的落實(shí)。 文件處理： 1、起草、審核及歸檔公司文件、報(bào)告、信函等文書(shū)； 2、協(xié)助總經(jīng)理處理各類(lèi)報(bào)表、數(shù)據(jù)匯總及PPT制作。 溝通協(xié)調(diào)： 1、作為總經(jīng)理與內(nèi)外部部門(mén)的聯(lián)絡(luò)橋梁，確保信息傳遞準(zhǔn)確及時(shí)； 2、協(xié)助接待重要客戶(hù)、合作伙伴及訪(fǎng)客，維護(hù)企業(yè)形象。 行政支持： 1、管理辦公室日常事務(wù)，包括費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、物資申請(qǐng)等； 2、參與公司活動(dòng)的組織與協(xié)調(diào)。 其他職責(zé)： 完成總經(jīng)理交辦的臨時(shí)性任務(wù)，保守公司機(jī)密。 【任職要求】 教育背景： 大專(zhuān)及以上（需提供學(xué)歷證明），專(zhuān)業(yè)不限，文秘、行政管理、工商管理類(lèi)優(yōu)先；35歲以下； 工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上總經(jīng)理助理、秘書(shū)或高級(jí)行政崗位經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)或跨部門(mén)協(xié)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 能力要求： 1、優(yōu)秀的書(shū)面與口頭表達(dá)能力，熟練使用Office辦公軟件（Word/Excel/PPT）； 2、極強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及抗壓能力，能適應(yīng)靈活工作時(shí)間； 3、具備高度責(zé)任心、保密意識(shí)及職業(yè)素養(yǎng)；

4、數(shù)據(jù)化能力強(qiáng)，會(huì)基礎(chǔ)的python最好。 【福利待遇】 1、薪資面議（根據(jù)資歷提供行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力薪酬）； 2、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)發(fā)展機(jī)會(huì)等。