職位描述
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)基地內(nèi)部物流的日常工作管理(包括:運(yùn)輸、倉儲、收發(fā)貨、第三方物流、車輛管理等)和跨部門溝通協(xié)商,及時反饋并跟蹤異常處理工作。
2、完善本團(tuán)隊(duì)工作制度,管理辦法。建立規(guī)范的運(yùn)營報表。
3、負(fù)責(zé)運(yùn)營效率、成本、員工績效、流程改善方面統(tǒng)計(jì)、分析、改進(jìn)。
4、負(fù)責(zé)倉庫收發(fā)貨過程控制,確保賬實(shí)一致。
5、負(fù)責(zé)制定日常循環(huán)盤點(diǎn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)錄入與核查、庫存調(diào)整,盤點(diǎn)總結(jié)等,保障SAP系統(tǒng)庫存的準(zhǔn)確性;
6、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、協(xié)調(diào)解決每天物流運(yùn)作過程中發(fā)生的異常情況,并及時上報;負(fù)責(zé)對物流供應(yīng)商KPI考核數(shù)據(jù),組織物流供應(yīng)商改進(jìn)例會并完成會議紀(jì)要。;
7、負(fù)責(zé)物料管理、成品管理,對庫存質(zhì)量、安全、呆滯進(jìn)行分析,并按公司要求及時上報、跟進(jìn)處理進(jìn)度。
8、負(fù)責(zé)內(nèi)部物流費(fèi)用核對和分析,并按要求每月提交PR。
9、負(fù)責(zé)提高自有車輛裝載率,控制不同車型的起運(yùn)量,降低運(yùn)輸成本。
10、合理規(guī)劃及控制倉庫租用面積,提高庫位利用率,對倉庫賬實(shí)管理結(jié)果負(fù)責(zé)。
11、制定內(nèi)部物流的年度工作計(jì)劃,編制并規(guī)范執(zhí)行部門年度預(yù)算;
任職條件:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,物流管理類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、至少有5年以相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的倉儲物流管理經(jīng)驗(yàn)。
3、專業(yè)理念系統(tǒng)、先進(jìn),有很強(qiáng)的代表性和前瞻性。
薪資范圍:6K-15K
4、熟悉物流管理、物流工程、供應(yīng)鏈管理、企業(yè)管理等,熟悉倉庫與運(yùn)輸作業(yè)流程。
5、具備較強(qiáng)的語言溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、觀察判斷能力、分析解決能力和人際交往能力。
6、具較強(qiáng)的實(shí)操能力,能獨(dú)立處理所負(fù)責(zé)范圍的日常事務(wù)。
7 、熟悉office辦公軟件,有一定安全意識和6S管理技能;。
8、能熟練操作物流相關(guān)軟件,如SAP、ERP等
工作地點(diǎn)
地址:南通如東縣南通如東縣遠(yuǎn)景能源有限公司(海上如東基地)


職位發(fā)布者
冷老師HR
四川博納致達(dá)信息科技有限公司

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跨行業(yè)多種經(jīng)營
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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中國人力資源產(chǎn)業(yè)園(文化宮地鐵站出入口步行300米)
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