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一、崗位職責(zé)及要求 1.負責(zé)建立健全全公司案件管理體系，管理或授權(quán)管理公司及下屬單位相關(guān)案件； 2.負責(zé)開展起訴案件訴前論證，提級管理重大、疑難案件，并開展重大案件督查督辦； 3.負責(zé)境內(nèi)法律規(guī)則研究運用，組織重點案件研討、經(jīng)驗總結(jié)與推廣； 4.負責(zé)律師管理，建立健全律師庫及法律專家?guī)欤?5.負責(zé)案件數(shù)據(jù)集中統(tǒng)計分析工作。 二、任職資格 1.具有本科及以上學(xué)歷； 2.本科生學(xué)歷具備3年以上管理工作經(jīng)驗，研究生學(xué)歷具備2年以上管理工作經(jīng)驗； 3.熟悉《民法典》《民事訴訟法》《最高人民法院建設(shè)工程施工合同司法解釋》等法律法規(guī)，能夠結(jié)合行業(yè)特點靈活運用； 4.具備扎實的訴訟案件處置經(jīng)驗，包括案件風(fēng)險評估、訴訟策略制定、法律文書起草、庭審代理協(xié)調(diào)、案件復(fù)盤總結(jié)等； 5.具有重大、疑難案件提級管理經(jīng)驗，或參與過標(biāo)的額超0.5億元及以上的案件處置； 6.具備律師團隊管理經(jīng)驗，熟悉律師庫建設(shè)、外部資源整合及協(xié)同工作機制； 7.持有法律職業(yè)資格證者優(yōu)先；責(zé)任心強，工作承壓能力強。