職位描述
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一、崗位職責:
1、根據(jù)品牌業(yè)務及員工能力需求,制訂培訓計劃,承接培訓項目,并完成和檢查計劃落地,對培訓效果做出客觀評估,提出優(yōu)化培訓方案;
2、根據(jù)品牌培訓需要,參與課程體系、講師體系,學習平臺體系打造,支撐培訓工作落地;
3、根據(jù)業(yè)務痛點,萃取一線業(yè)務經(jīng)驗,開發(fā)培訓課題課程,梳理標準流程,沉淀相關案例;
4、根據(jù)品牌發(fā)展需求,搭建榮譽體系及文化方案設計,參與氛圍建設。
二、任職條件
1、有設計/完整參與過培訓項目經(jīng)歷;
2、掌握至少1種課程開發(fā)技術和教學設計技術,能熟練進行課程講授;
3、熟練使用PPT、Excel、視頻剪輯等辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力;
4、抗壓力強、學習能力強、具備業(yè)務意識。
工作地點
地址:南京江寧區(qū)南京江寧區(qū)鋪崗街418號
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
江蘇漢資餐飲管理有限公司
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快速消費品
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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南京市江寧區(qū)鋪崗街418號

應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
