職位描述
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崗位職責(zé):
1、在事業(yè)部/區(qū)域的指導(dǎo)下,分解達(dá)成門店月度目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。
2、協(xié)助區(qū)總做好門店與公司的對接工作,發(fā)現(xiàn)問題提出建議和及時(shí)解決。
3、負(fù)責(zé)門店行政與運(yùn)營事宜的決策,對店內(nèi)營業(yè)狀況進(jìn)行評估并及時(shí)發(fā)現(xiàn)機(jī)會點(diǎn),并推動改進(jìn)。
4、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)的組建,員工職業(yè)發(fā)展培養(yǎng),員工各項(xiàng)能力的提升,包括終端類與融合類;提升團(tuán)隊(duì)能力,增強(qiáng)伙伴參與度和對團(tuán)隊(duì)的認(rèn)同感,發(fā)揮各自潛能
5、負(fù)責(zé)門店考勤,人員排班,保證門店正常運(yùn)營。
6、負(fù)責(zé)門店庫存,保證庫存良性周轉(zhuǎn)(終端 衍生產(chǎn)品 融合產(chǎn)品)。
7、負(fù)責(zé)門店財(cái)務(wù)管理工作,保證錢賬相符,稅票規(guī)范管理。
8、負(fù)責(zé)門店設(shè)施設(shè)備維護(hù)、環(huán)境管理和其他辦公管理工作。
9、對門店消防安全、商品安全負(fù)管理責(zé)任。
10、參加公司、各項(xiàng)培訓(xùn),提升自己能力,并做好落地執(zhí)行計(jì)劃。
11、熟悉整個(gè)銷售及售后業(yè)務(wù)的操作流程、服務(wù)意識、服務(wù)技巧、工作問題處理方法及技巧。
12、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、 本科及以上學(xué)歷,25-37歲,身體健康,使用蘋果手機(jī);
2、 具有零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),***是手機(jī)零售經(jīng)驗(yàn);
3、 較好的親和力、較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,做事主動、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng);
4、 心態(tài)積極、有良好的職業(yè)道德,良好的服務(wù)意識;
5、可接受全省調(diào)動。
1、在事業(yè)部/區(qū)域的指導(dǎo)下,分解達(dá)成門店月度目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。
2、協(xié)助區(qū)總做好門店與公司的對接工作,發(fā)現(xiàn)問題提出建議和及時(shí)解決。
3、負(fù)責(zé)門店行政與運(yùn)營事宜的決策,對店內(nèi)營業(yè)狀況進(jìn)行評估并及時(shí)發(fā)現(xiàn)機(jī)會點(diǎn),并推動改進(jìn)。
4、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)的組建,員工職業(yè)發(fā)展培養(yǎng),員工各項(xiàng)能力的提升,包括終端類與融合類;提升團(tuán)隊(duì)能力,增強(qiáng)伙伴參與度和對團(tuán)隊(duì)的認(rèn)同感,發(fā)揮各自潛能
5、負(fù)責(zé)門店考勤,人員排班,保證門店正常運(yùn)營。
6、負(fù)責(zé)門店庫存,保證庫存良性周轉(zhuǎn)(終端 衍生產(chǎn)品 融合產(chǎn)品)。
7、負(fù)責(zé)門店財(cái)務(wù)管理工作,保證錢賬相符,稅票規(guī)范管理。
8、負(fù)責(zé)門店設(shè)施設(shè)備維護(hù)、環(huán)境管理和其他辦公管理工作。
9、對門店消防安全、商品安全負(fù)管理責(zé)任。
10、參加公司、各項(xiàng)培訓(xùn),提升自己能力,并做好落地執(zhí)行計(jì)劃。
11、熟悉整個(gè)銷售及售后業(yè)務(wù)的操作流程、服務(wù)意識、服務(wù)技巧、工作問題處理方法及技巧。
12、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、 本科及以上學(xué)歷,25-37歲,身體健康,使用蘋果手機(jī);
2、 具有零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),***是手機(jī)零售經(jīng)驗(yàn);
3、 較好的親和力、較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,做事主動、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng);
4、 心態(tài)積極、有良好的職業(yè)道德,良好的服務(wù)意識;
5、可接受全省調(diào)動。
工作地點(diǎn)
地址:Apple授權(quán)專營店(金鷹國際廣場店)1樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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