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崗位職責 1.風險策略設(shè)計與優(yōu)化：基于歷史數(shù)據(jù)和行業(yè)經(jīng)驗，運用數(shù)據(jù)分析、挖掘手段，設(shè)計針對欺詐、信用風險等各類風險的風控策略，并根據(jù)業(yè)務發(fā)展和數(shù)據(jù)變化持續(xù)優(yōu)化，有效降低風險發(fā)生概率。 2.數(shù)據(jù)分析與支持：對業(yè)務數(shù)據(jù)進行深度分析，包括但不限于用戶行為數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)等，通過診斷性組合分析，挖掘潛在風險點和業(yè)務機會，為風控決策提供數(shù)據(jù)支持，并給出可執(zhí)行的建議。 3.模型構(gòu)建與管理：運用機器學習、統(tǒng)計學等方法，構(gòu)建信用評分模型、反欺詐模型等風控模型，負責模型的訓練、調(diào)優(yōu)和監(jiān)控，定期輸出模型效果評估報告，確保模型的準確性和有效性。 4.數(shù)據(jù)治理：參與數(shù)據(jù)治理工作，負責數(shù)據(jù)的整合、清洗和預處理，建立數(shù)據(jù)血緣關(guān)系圖譜，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量，保障風控模型和策略的數(shù)據(jù)準確性。 5.業(yè)務溝通與協(xié)作：與業(yè)務部門、技術(shù)團隊等密切溝通，了解業(yè)務需求和流程，將風控策略和模型落地到實際業(yè)務中，同時為業(yè)務部門提供風險咨詢和培訓，協(xié)助解決業(yè)務中的風險問題。 任職要求 1.學歷與專業(yè)：計算機、數(shù)學、統(tǒng)計、金融工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。 2.工作經(jīng)驗：25年以上金融、電商等行業(yè)數(shù)據(jù)風控或數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗，有成功的風控項目經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.技能要求：熟練使用 SQL 進行數(shù)據(jù)查詢和處理，至少掌握 Python、R 其中一款編程語言進行數(shù)據(jù)分析和建模，熟悉主流機器學習框架（如 Scikit - learn 等），了解風控模型開發(fā)全流程。 4.風險意識：具備敏銳的風險意識和數(shù)據(jù)分析能力，能夠從海量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)風險特征和趨勢，有較強的邏輯思維能力和問題解決能力。 5.溝通協(xié)作：良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠與不同部門的人員有效溝通，推動風控策略和項目的實施。 6.其他：熟悉金融行業(yè)監(jiān)管政策，如《個人信息保護法》等，持有 FRM、CFA 等金融風控相關(guān)認證者優(yōu)先。