應屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司人力資源發(fā)展規(guī)劃、組織架構及定崗定編工作，保證人力資源的合理配置；
2、建立健全公司各項人力資源管理制度、完善企業(yè)管理流程，并組織貫徹實施及監(jiān)督；
3、定期對公司的人力資源狀況進行分析，向決策層提出改善管理、提高工作效率的建議和措施；
4、明確企業(yè)的人力資源需求，制定招聘策略，健全招聘渠道，規(guī)范招聘流程，達成人員招聘目標；
5、建立企業(yè)文化傳播，形成團隊核心凝聚力與創(chuàng)造性，提高團隊工作士氣；
6、制定并落實員工溝通計劃、組織員工活動、構建良好員工關系及工作氛圍。及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題。
職位要求
1、40歲以下，本科以上學歷，工商管理、企業(yè)管理、人力資源管理等相關專業(yè)畢業(yè) ；
2、10年以上人力資源管理工作經(jīng)驗，其中5年以上商超行業(yè)工作背景；
3、有較強的統(tǒng)籌管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓性強；
4、擅長團隊組建、標準化建設及人員心態(tài)管理；
5、個人在商超行業(yè)有較強的人脈資源。
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：福州倉山區(qū)福州福州市倉山區(qū)金山正祥廣場310號
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職位發(fā)布者
智聯(lián)用戶..HR
福建正祥置業(yè)發(fā)展有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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倉山區(qū)浦上大道310號正祥廣場3號樓
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