崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)客服部的全面工作,制定本部門的工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)督導(dǎo)、考核部門員工工作質(zhì)量,落實(shí)獎(jiǎng)懲措施,做好員工績效評估;2.負(fù)責(zé)對綠化、衛(wèi)生、裝飾裝修、治安防范、公共設(shè)施的監(jiān)督管理,每天對全小區(qū)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理;
3.及時(shí)跟進(jìn)處理突發(fā)事件及客戶投訴,并對服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,提出整改方案;
4.定期組織進(jìn)行業(yè)主訪談工作,增強(qiáng)與業(yè)主的溝通和聯(lián)系,了解業(yè)主需求與心聲,并采取有效措施及時(shí)解決;
5.負(fù)責(zé)費(fèi)用收繳工作,及時(shí)做好管理費(fèi)催繳工作;
6.負(fù)責(zé)客戶資料檔案的管理工作,督促部門下屬及時(shí)更新和維護(hù);
7.負(fù)責(zé)服務(wù)中心相關(guān)文書通告表格等起草撰寫工作;
8.負(fù)責(zé)制定客服人員培訓(xùn)計(jì)劃,并保證培訓(xùn)計(jì)劃的貫徹實(shí)施;
9.負(fù)責(zé)小區(qū)社區(qū)文化活動(dòng)的組織、開展及社區(qū)活動(dòng)總結(jié)工作;
10.完成直接上級交辦的其他工作及做好與各部門溝通及配合工作。
任職要求:
本科以上學(xué)歷,35周歲以下,五年以上物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);如物業(yè)管理專業(yè),學(xué)歷可放寬到專科。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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豐收路62號宏業(yè)集團(tuán)2樓
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光刻設(shè)備工程師 面議2年以上 大專吉姆西半導(dǎo)體科技(無錫)有限公司
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管培生 4000-5000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科江蘇國強(qiáng)鍍鋅實(shí)業(yè)有限公司
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財(cái)務(wù)主管 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科江蘇國強(qiáng)鍍鋅實(shí)業(yè)有限公司
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基地運(yùn)營采購主管 15000-20000元10年以上 本科金光紙業(yè)(中國)投資有限公司
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會(huì)計(jì) 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科江蘇上上電纜集團(tuán)有限公司
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機(jī)關(guān)會(huì)務(wù)主管 7元以上3年以上 大專上海中企物業(yè)管理有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-02-05 02:20:06
1180人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
