職位描述
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崗位職責(zé):
1、門店編制管理:類直營門店人員滿編率 授權(quán)門店人員滿編率 ;
2、激勵管理:提成方案有效傳遞,按要求標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作,數(shù)據(jù)計算無錯誤,榮譽(yù)激勵例行開展 ;
3、門店人員KPI管理:及時識別問題人員,數(shù)據(jù)無錯誤,推動績效改進(jìn);
4、內(nèi)控管理:例行進(jìn)行風(fēng)險識別,不出現(xiàn)重大人員管理風(fēng)險。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,具備新能源、互聯(lián)網(wǎng)、經(jīng)銷商人力經(jīng)驗優(yōu)先;
2、深入理解業(yè)務(wù),懂人力資源管理邏輯,能為業(yè)務(wù)提供人力資源解決方案;
3、性格外向,具備良好的溝通能力與團(tuán)隊協(xié)作能力,擅長激勵與績效管理。
簽約公司為深圳慧通商務(wù)有限公司或其全資子公司
工作地點(diǎn)
地址:南京建鄴區(qū)南京-建鄴區(qū)南京國金中心華為
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職位發(fā)布者
張巖HR
華為終端有限公司
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1000人以上
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寶山
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