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崗位職責： 1.負責公司商業(yè)運營的企劃工作，制定中長期企劃戰(zhàn)略和年度、季度企劃計劃，確保與公司整體發(fā)展目標相契合。 2.領(lǐng)導團隊開展深入的市場調(diào)研與分析，包括行業(yè)趨勢、市場需求、競爭對手、政策法規(guī)等，為公司的戰(zhàn)略決策和項目企劃提供依據(jù)。 3.組織制定各類商業(yè)項目的企劃方案，如品牌推廣方案、營銷策劃方案、資產(chǎn)收并購項目整合方案等，并對方案的可行性進行評估和優(yōu)化。 4.統(tǒng)籌管理企劃項目的執(zhí)行過程，包括資源調(diào)配、進度跟蹤、成本控制等，確保項目達到預(yù)期效果，提升公司經(jīng)濟效益。 5.建立和完善企劃工作的管理制度和流程，規(guī)范工作標準，提高工作效率和質(zhì)量。 6.負責公司品牌建設(shè)與管理工作，維護品牌形象，提升品牌價值。 7.與外部合作方保持良好溝通與合作關(guān)系，拓展合作渠道，為公司企劃工作提供更多資源支持。 任職要求： 1.具備5年以上商業(yè)企劃工作經(jīng)驗，其中至少3年團隊管理經(jīng)驗，市場營銷、商業(yè)管理、企業(yè)策劃等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.熟悉商業(yè)運營行業(yè)的市場環(huán)境、運營模式及企劃策略，具有豐富的企劃實戰(zhàn)經(jīng)驗和成功案例。 3.具備卓越的戰(zhàn)略思維和企劃能力，能夠制定具有前瞻性和可操作性的企劃方案，有效推動公司業(yè)務(wù)發(fā)展。 4.擁有出色的市場分析和判斷能力，能夠敏銳捕捉市場機會，應(yīng)對市場變化，為公司決策提供有力支持。 5.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導管理能力、團隊建設(shè)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊攻克難關(guān)，達成工作目標。 6.具備較強的成本意識和風險控制能力，能夠在企劃工作中有效控制成本，規(guī)避風險。 7.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，責任心強，能夠承受較大的工作壓力。