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崗位說明
1、負責(zé)中基層管理者培訓(xùn)、通用能力培訓(xùn)等具體項目的落地工作，協(xié)助上級，完成線上/線下的培訓(xùn)組織和實施；
2、對項目運營有一定的思考，能夠從學(xué)習(xí)效果和受眾學(xué)習(xí)體驗出發(fā)，做持續(xù)跟蹤、分析、復(fù)盤、迭代；
3、能結(jié)合業(yè)務(wù)痛點分析培訓(xùn)需求，協(xié)助兼職講師提煉經(jīng)驗，萃取出優(yōu)質(zhì)課程，應(yīng)用到所負責(zé)的培訓(xùn)項目中；
4、能協(xié)同培訓(xùn)內(nèi)外部人員，完成較大型培訓(xùn)活動的落地；
5、能依據(jù)培訓(xùn)各模塊數(shù)據(jù)及學(xué)習(xí)平臺數(shù)據(jù)，梳理產(chǎn)出培訓(xùn)數(shù)據(jù)報告等。
任職要求
1、2年以上培訓(xùn)運營經(jīng)驗，服務(wù)過互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、業(yè)務(wù)團隊優(yōu)先
2、對學(xué)習(xí)發(fā)展培訓(xùn)工作有極大的興趣和熱情，有長期的職業(yè)規(guī)劃和成長訴求
3、目標(biāo)感強，對推進工作有排難精神，有較強的自驅(qū)力和執(zhí)行力
4、思路清晰、踏實肯干，溝通協(xié)調(diào)能力強，能夠與內(nèi)外部人員協(xié)作并保持良好關(guān)系，抗壓能力強