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接受無經(jīng)驗(yàn)/行業(yè)小白/實(shí)習(xí)生，有師傅一對(duì)一帶教。
深圳區(qū)域均有男女生宿舍可以提供，有固定住所即可就近安排工作地點(diǎn)。

1、面試方式：可線上線下
2、工作地點(diǎn)（深圳各地，可根據(jù)意向地點(diǎn)就近安排）
3.上班時(shí)間：9：00-12：00、14：00-18：00、19：00-21：00
（標(biāo)準(zhǔn)周休息時(shí)間是每周一、周二休1.5天。也可選擇雙休，則雙休薪酬則原薪酬標(biāo)準(zhǔn)上減去加班工資即可）

職位內(nèi)容：
1.線上引流：負(fù)責(zé)在小紅書、抖音、快手等互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)發(fā)帖，吸引潛在客戶。
2.客戶溝通：通過電話聯(lián)系業(yè)主，了解需求并匹配資源；與意向客戶線上聊天，解答咨詢。
3.帶看服務(wù)：為有看房需求的客戶安排并陪同看房，提供專業(yè)引導(dǎo)。
4.商務(wù)談判：負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行商務(wù)談判，推動(dòng)合作達(dá)成。
5.學(xué)習(xí)成長：前期以門店培訓(xùn)學(xué)習(xí)為主，在工作中積累溝通技巧，掌握問題處理思路，憑借個(gè)人能力獲取高薪。

【薪酬福利】
1、 新手培養(yǎng)期（助理崗）：
統(tǒng)招本科學(xué)歷：薪酬9000（底薪補(bǔ)貼績效6000元 職務(wù)績效3000元）
統(tǒng)招/自考大專：薪酬8000（底薪補(bǔ)貼績效5000元 職務(wù)績效3000元）
助理崗沒有業(yè)績要求，新人無壓力學(xué)習(xí)成長，3個(gè)月后可轉(zhuǎn)崗顧問崗，也可以選擇直接入職顧問崗（6000~7500底薪補(bǔ)貼績效 55%~80%業(yè)績獎(jiǎng)）。
2.五險(xiǎn)一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎(jiǎng)、創(chuàng)新獎(jiǎng)、仁杰獎(jiǎng)、員工互助金政策
豐富多彩的員工文體活動(dòng)、國內(nèi)精品游、國外豪華游

【任職要求】
1、溝通能力好,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
2、熱愛銷售,想挑戰(zhàn)高薪;
3、喜歡挑戰(zhàn)自己,積極進(jìn)取。

【培訓(xùn)帶教】
樂學(xué)堂APP移動(dòng)化學(xué)習(xí)平臺(tái)、每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、3000多位培訓(xùn)講師。一對(duì)一導(dǎo)師帶教，專屬高階燎原跨越式發(fā)展儲(chǔ)備人才計(jì)劃。特種兵闖關(guān)考核、1000多個(gè)培訓(xùn)基地、1000多門豐富課程、精選配套考題20000 ！
明確的職級(jí)晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級(jí)是考核上級(jí)的重要指標(biāo)；職能、營銷晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發(fā)展！

【晉升發(fā)展】
專業(yè)線：置業(yè)助理—置業(yè)顧問—置業(yè)經(jīng)理—置業(yè)總監(jiān)—置業(yè)總裁置業(yè)助理—置業(yè)顧問—營業(yè)部經(jīng)理—營業(yè)部總監(jiān)—營業(yè)部總裁
管理線：店長—營銷副總—營銷副總裁—營銷總裁。
每個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì)，全員開放，鼓勵(lì)年輕人零成本創(chuàng)業(yè)。公開透明，為你提供更多更快發(fā)展空間。