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一、崗位基本信息?
崗位名稱：高級(jí)培訓(xùn)專員?
所屬部門：人才發(fā)展部?
匯報(bào)對(duì)象：人才發(fā)展經(jīng)理?
薪資范圍：6-9k
二、工作職責(zé)?
1.協(xié)助培訓(xùn)體系搭建與優(yōu)化?：調(diào)研公司各層級(jí)員工的培訓(xùn)需求，優(yōu)化中長期培訓(xùn)規(guī)劃和年度、季度培訓(xùn)計(jì)劃，確保培訓(xùn)工作規(guī)范、定時(shí)開展。?
2.課程開發(fā)與管理?：跟進(jìn)核心課程體系研發(fā)，包括通用技能類、專業(yè)知識(shí)類、管理能力類等課程，確保課程內(nèi)容與公司業(yè)務(wù)需求和員工發(fā)展需求相匹配。?（含外部課程對(duì)接）
3.培訓(xùn)實(shí)施與組織?：負(fù)責(zé)公司部分培訓(xùn)項(xiàng)目的組織與實(shí)施，包括新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理層培訓(xùn)、專項(xiàng)技能提升培訓(xùn)等，確保培訓(xùn)項(xiàng)目按計(jì)劃順利進(jìn)行。?
4.協(xié)調(diào)內(nèi)外部講師資源，安排講師授課，做好講師與學(xué)員之間的溝通與銜接工作，負(fù)責(zé)培訓(xùn)場地、設(shè)備、資料等后勤保障工作
5.負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)資料、檔案的整理、歸檔和保管，確保培訓(xùn)資源的完整性和安全性。?
四、任職要求?
1.學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
2.工作經(jīng)驗(yàn)：具有 3 年以上企業(yè)培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少1年以上大型企業(yè)或知名企業(yè)高級(jí)培訓(xùn)專員或培訓(xùn)主管崗位經(jīng)驗(yàn)；有個(gè)人核心課程者優(yōu)先。?
3.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力、語言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。?
4.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。?