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一、崗位職責(zé) 1.制定并推動(dòng)實(shí)施公司紀(jì)檢監(jiān)察的中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃，將其嵌入公司整體風(fēng)險(xiǎn)治理框架。 2.主導(dǎo)設(shè)計(jì)并持續(xù)優(yōu)化覆蓋全業(yè)務(wù)場(chǎng)景的廉潔合規(guī)體系，確保其前瞻性與有效性，提升公司治理現(xiàn)代化水平。 3.建立并持續(xù)優(yōu)化公司的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系，識(shí)別關(guān)鍵業(yè)務(wù)領(lǐng)域和崗位的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并制定相應(yīng)的防控措施。 4.牽頭組織對(duì)各類(lèi)違紀(jì)違規(guī)事件進(jìn)行獨(dú)立、客觀、公正的調(diào)查核實(shí)。 5.策劃并組織實(shí)施全公司范圍內(nèi)的廉潔宣傳教育活動(dòng)，如廉潔培訓(xùn)、案例警示、知識(shí)競(jìng)賽等，提升全體員工的廉潔自律意識(shí)。 6.對(duì)公司重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金運(yùn)作事項(xiàng)的決策和執(zhí)行過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。 7.定期分析公司廉潔風(fēng)險(xiǎn)狀況，向管理層提交風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告和預(yù)警提示。 二、任職資格 1.學(xué)歷專(zhuān)業(yè)： 碩士學(xué)歷，法律、審計(jì)、財(cái)務(wù)、管理、思想政治教育等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2. 具備5年以上紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、合規(guī)、法務(wù)或大型企業(yè)內(nèi)部控制相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)。具有國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位或大型集團(tuán)公司紀(jì)檢工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳。 3.精通國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)定；熟悉企業(yè)內(nèi)部控制、風(fēng)險(xiǎn)管理理論和實(shí)務(wù)；了解財(cái)務(wù)、審計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)。 4.具備優(yōu)秀的書(shū)面表達(dá)能力，能獨(dú)立撰寫(xiě)嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范的調(diào)查報(bào)告、制度文件和工作報(bào)告。 5. 具備極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、談判技巧和沖突處理能力，能有效與公司內(nèi)外不同層級(jí)的對(duì)象進(jìn)行溝通。 6.心理素質(zhì)過(guò)硬，具備良好的抗壓能力，能冷靜、妥善處理復(fù)雜和緊急狀況。 7.可以接受出差。