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崗位職責(zé)
1、財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃：參與制定公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃，制定并執(zhí)行中長期財務(wù)戰(zhàn)略，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和經(jīng)營決策提供財務(wù)依據(jù)。
2、財務(wù)體系建設(shè)：建立健全公司會計核算體系和財務(wù)管理制度，規(guī)范財務(wù)流程，確保財務(wù)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
3、財務(wù)運營管理：主持日常財務(wù)、會計及稅務(wù)管理工作，編制實施企業(yè)預(yù)決算、財務(wù)收支和資金籌措計劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制，定期組織資產(chǎn)清查盤點。
4、資金管理：監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運作公司資金，提高資金使用效率，規(guī)避資金風(fēng)險。
5、風(fēng)險管理：建立財務(wù)風(fēng)險預(yù)警機(jī)制，監(jiān)督公司的風(fēng)險管理工作，包括市場風(fēng)險、信用風(fēng)險、運營風(fēng)險等，并制定相應(yīng)的風(fēng)險管理策略。
6、財務(wù)報告與分析：管理公司的財務(wù)報告流程，確保財務(wù)報告的質(zhì)量和準(zhǔn)確性，按時編制財務(wù)報表及財務(wù)分析報告，為管理層決策提供支持。
7、團(tuán)隊管理：負(fù)責(zé)財務(wù)團(tuán)隊建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績效考核管理，提升團(tuán)隊專業(yè)能力和協(xié)作效率。
8、外部關(guān)系維護(hù)：維系好與銀行、稅務(wù)機(jī)關(guān)等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系，確保公司財務(wù)活動符合相關(guān)法律法規(guī)和監(jiān)管要求，爭取有利的政策和資源。
任職要求
1、學(xué)歷與專業(yè)：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)，持有 CPA、ACCA、CMA 或高級會計師職稱者優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗：8 年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，3 年以上集團(tuán)或上市公司財務(wù)總監(jiān) / 財務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)歷，有醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、專業(yè)技能：精通會計準(zhǔn)則、稅法及上市公司財務(wù)規(guī)范，熟練使用 SAP、Oracle 等 ERP 系統(tǒng)及財務(wù)分析工具，具備出色的財務(wù)建模、數(shù)據(jù)分析及風(fēng)險預(yù)判能力。
4、綜合能力：具備戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏感度，有卓越的溝通協(xié)調(diào)能力及跨部門資源整合能力，抗壓性強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
5、職業(yè)素養(yǎng)：有良好的職業(yè)操守，工作嚴(yán)謹(jǐn)、積極主動，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。