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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)制定公司的信息化建設(shè)規(guī)劃和管理方案：根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，制定中長期的信息化建設(shè)規(guī)劃，并分階段制定實(shí)施計(jì)劃。 2、推動信息化建設(shè)：負(fù)責(zé)推動公司信息系統(tǒng)的建設(shè)和升級，確保信息技術(shù)的應(yīng)用能夠支持公司的業(yè)務(wù)發(fā)展和決策需求。 3、系統(tǒng)開發(fā)：負(fù)責(zé)系統(tǒng)選型、組織系統(tǒng)的開發(fā)、測試、部署和維護(hù)工作，針對系統(tǒng)開發(fā)和維護(hù)過程中遇到的技術(shù)問題，提出解決方案并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施 4、系統(tǒng)維護(hù)：負(fù)責(zé)信息安全體系的建設(shè)和管理，核心機(jī)房、網(wǎng)絡(luò)和終端設(shè)備保障，確保公司信息系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行。 5、項(xiàng)目推動與管理：定期提供現(xiàn)狀分析、診斷、評估、需求分析以及應(yīng)用提升的整體解決方案。制定信息化項(xiàng)目的計(jì)劃，并組織實(shí)施，確保項(xiàng)目按時、按質(zhì)、按量完成。 6、內(nèi)外部資源協(xié)調(diào)：包括技術(shù)團(tuán)隊(duì)、供應(yīng)商、業(yè)務(wù)部門等，確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。 7、主要負(fù)責(zé)公司整個ERP系統(tǒng)，對賬系統(tǒng)，BI系統(tǒng)所有模塊相關(guān)接口的實(shí)施，運(yùn)維，培訓(xùn)和指導(dǎo)和優(yōu)化工作，使其業(yè)務(wù)和系統(tǒng)融合； 8、積極配合其他部門工作、及時完成上級的各項(xiàng)任務(wù)。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)管理相關(guān)專業(yè)； 30-40歲 2、三年以上制造業(yè)領(lǐng)域信息化項(xiàng)目（ERP財務(wù)，供應(yīng)鏈，營銷，電商等）經(jīng)驗(yàn)； 3、5年以上信息管理、信息化建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上項(xiàng)目推動經(jīng)驗(yàn)，2年團(tuán)隊(duì)管理方面的經(jīng)驗(yàn)（必備）； 4、具備出色的項(xiàng)目管理能力，能夠制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃和控制項(xiàng)目進(jìn)度； 5、熟練使用金蝶用友ERP系統(tǒng)（必備）；