總賬會(huì)計(jì)-駐Cambodia
12000-15000元
蘇州
3年以上
本科
蘇州
3年以上
本科
- 五險(xiǎn)一金
- 年底雙薪
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、崗位職責(zé)概述
全面負(fù)責(zé)公司在Cambodia金邊的財(cái)務(wù)核算、預(yù)算管理及內(nèi)控流程執(zhí)行,與外資會(huì)計(jì)事務(wù)所保持良好對(duì)接,保障海外財(cái)務(wù)體系的規(guī)范運(yùn)作。
二、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)處理,包括記賬、預(yù)結(jié)算、收入、費(fèi)用、利潤(rùn)、稅務(wù)等財(cái)務(wù)工作,保障財(cái)務(wù)系統(tǒng)正常運(yùn)行;
2、負(fù)責(zé)公司預(yù)算的編制、執(zhí)行、監(jiān)控以及結(jié)算工作,按時(shí)完成年度財(cái)務(wù)報(bào)告;
3、編制工資表、銀行存款及現(xiàn)金日記賬等各類財(cái)務(wù)報(bào)表,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤;
4、管理公司業(yè)務(wù)費(fèi)用及人力成本,進(jìn)行精準(zhǔn)核算與控制,保障支出合理合規(guī);
5、審核各部門(mén)報(bào)銷(xiāo)、采購(gòu)申請(qǐng)、用章申請(qǐng)及合同簽訂,嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)控制度;
6、配合外資會(huì)計(jì)事務(wù)所完成審計(jì)及其他對(duì)接工作;
7、完成其他與會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)手續(xù)相關(guān)的專項(xiàng)工作。
三、任職要求
1、地理位置與適應(yīng)性:
?愿意并能夠常駐(前兩年)Cambodia金邊市工作。
?具備良好的跨文化適應(yīng)能力和獨(dú)立性。
2、教育背景:
大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),持有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)資格證;
3、工作經(jīng)驗(yàn)與技能:
?2年以上財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);年齡27-45歲;
?能夠獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)處理,熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅收政策;
?有進(jìn)出口業(yè)務(wù)核算或海外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
?熟悉ERP系統(tǒng)操作者優(yōu)先;
?參加過(guò)稅法、金融相關(guān)課程培訓(xùn)或取得相應(yīng)的資格證書(shū)者優(yōu)先;
4、語(yǔ)言能力:
具備一定的英語(yǔ)口語(yǔ)溝通能力,滿足工作交流需求,達(dá)到CET4/BEC初級(jí)或同
等水平;
7、職業(yè)素養(yǎng):
?工作責(zé)任心強(qiáng),誠(chéng)實(shí)正直,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;
?具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
?學(xué)習(xí)能力強(qiáng),積極主動(dòng),具備;良好的抗壓能力。
四、我們?yōu)槟峁?1、薪酬待遇:稅前薪資15K;
2、食宿保障:提供員工宿舍與食堂,減輕海外生活負(fù)擔(dān)。
3、發(fā)展平臺(tái):完善的福利待遇與良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。金邊的財(cái)務(wù)核算、預(yù)算管理及內(nèi)控流程執(zhí)行,與外資會(huì)計(jì)事務(wù)所保持良好對(duì)接,保障海外財(cái)務(wù)體系的規(guī)范運(yùn)作。
工作地點(diǎn)
地址:蘇州蘇州工業(yè)園區(qū)蘇州工業(yè)園區(qū)福涇田路68號(hào)
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職位發(fā)布者
張經(jīng)理HR
蘇州工業(yè)園區(qū)正大針織有限公司
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服裝·紡織·皮革
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100-199人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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蘇州工業(yè)園區(qū)福涇田路68號(hào)
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