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工作職責(zé):
1、合約規(guī)劃：為規(guī)避構(gòu)成資質(zhì)***、違法轉(zhuǎn)包、肢解分包等違法情形，在規(guī)劃合約體系時(shí)，協(xié)助成本中心和財(cái)務(wù)中心，基于滿足公司經(jīng)營(yíng)需求的目的，做好風(fēng)險(xiǎn)提示和規(guī)避措施，做好總包公司與開發(fā)公司的風(fēng)險(xiǎn)隔離。
2、合同審核：審核總包公司運(yùn)營(yíng)過程中的全部常用合同，如對(duì)內(nèi)部承包合同、各類專業(yè)分包合同、材料采購(gòu)合同、供應(yīng)安裝合同、機(jī)械設(shè)備租賃合同和勞務(wù)合同等。在合法合規(guī)的前提下，盡可能降低總包公司責(zé)任，發(fā)揮實(shí)際承包人的作用。
3、日常往來文件審核：對(duì)施工過程中的全部來往文件予以審核，如：指令單、變更簽證、工程聯(lián)系單、公函、罰款單、結(jié)算資料、完工驗(yàn)收單等。
4、印章管理：對(duì)用印的全部文件，結(jié)合合同關(guān)系，對(duì)發(fā)文主體、發(fā)文內(nèi)容、發(fā)文對(duì)象是否適格、是否符合合同約定、流程是否完備等要素予以審查。
5、其他事項(xiàng)的處理：處理與各合作單位之間可能發(fā)生的履約糾紛等。
任職資格:
1、法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、具備5年以上建筑聯(lián)營(yíng)總包模式工作經(jīng)歷。
3、具有多項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)歷處理實(shí)操過相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)問題的處理。
4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、溝通能力、解決問題能力及較好文字功底。