職位描述
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工作職責(zé):
1、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù),合理安排人員,完成生產(chǎn)任務(wù);
2、班組日常事務(wù)管理工作(新員工的上崗培訓(xùn)和工作安排、紀(jì)律管理和考勤管理、每天班前開早會,宣導(dǎo)當(dāng)天的工作重點(diǎn),工作目標(biāo)等工作);
3、質(zhì)量管理(生產(chǎn)過程中的問題的反饋和對策的執(zhí)行、過往過程問題實(shí)施有效性的復(fù)核、班組自檢、互檢的落實(shí));
4、班組安全生產(chǎn)和現(xiàn)場5S管理;
任職資格:
1、3年以上車間管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟練操作辦公軟件;
3、握5S知識、安全生產(chǎn)知識、物料管理知識,ERP系統(tǒng)了解;
4、具備良好的溝通交流能力、計(jì)劃管理能力、分析解決能力等。
1、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù),合理安排人員,完成生產(chǎn)任務(wù);
2、班組日常事務(wù)管理工作(新員工的上崗培訓(xùn)和工作安排、紀(jì)律管理和考勤管理、每天班前開早會,宣導(dǎo)當(dāng)天的工作重點(diǎn),工作目標(biāo)等工作);
3、質(zhì)量管理(生產(chǎn)過程中的問題的反饋和對策的執(zhí)行、過往過程問題實(shí)施有效性的復(fù)核、班組自檢、互檢的落實(shí));
4、班組安全生產(chǎn)和現(xiàn)場5S管理;
任職資格:
1、3年以上車間管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟練操作辦公軟件;
3、握5S知識、安全生產(chǎn)知識、物料管理知識,ERP系統(tǒng)了解;
4、具備良好的溝通交流能力、計(jì)劃管理能力、分析解決能力等。
工作地點(diǎn)
地址:寧波北侖區(qū)(寧波經(jīng)開區(qū))寧波繼峰汽車零部件股份有限公司
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職位發(fā)布者
王女士HR
寧波繼峰汽車零部件股份有限公司
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汽車制造/服務(wù)
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500-999人
-
國內(nèi)上市公司
-
瓔珞河路17號
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3年以上
高中
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
