職位描述
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1. 負(fù)責(zé)車機系統(tǒng)性能穩(wěn)定性指標(biāo)體系的建設(shè),幫業(yè)務(wù)看清現(xiàn)狀、發(fā)現(xiàn)問題、引導(dǎo)業(yè)務(wù)決策。
2. 負(fù)責(zé)車機系統(tǒng)性能穩(wěn)定性異常指標(biāo)的數(shù)據(jù)分析策略,深入洞察業(yè)務(wù)問題和風(fēng)險。
3. 參與業(yè)務(wù)大數(shù)據(jù)監(jiān)控分析平臺建設(shè)
職位要求
1. 計算機、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,具備豐富的大數(shù)據(jù)開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗;
2. 精通數(shù)據(jù)倉庫開發(fā),對離線/實時計算、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)服務(wù)經(jīng)驗豐富者優(yōu)先。
3. 熟悉大數(shù)據(jù)技術(shù)棧,熟練掌握Hadoop、Spark、Hive、Kafka、Flink等大數(shù)據(jù)開發(fā)技術(shù)棧;
4. 熟悉Java,熟練掌握Spring、Mybatis等服務(wù)端開發(fā)框架;
5. 有海量數(shù)據(jù)處理及性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗者優(yōu)先,有復(fù)雜業(yè)務(wù)場景數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
2. 負(fù)責(zé)車機系統(tǒng)性能穩(wěn)定性異常指標(biāo)的數(shù)據(jù)分析策略,深入洞察業(yè)務(wù)問題和風(fēng)險。
3. 參與業(yè)務(wù)大數(shù)據(jù)監(jiān)控分析平臺建設(shè)
職位要求
1. 計算機、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,具備豐富的大數(shù)據(jù)開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗;
2. 精通數(shù)據(jù)倉庫開發(fā),對離線/實時計算、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)服務(wù)經(jīng)驗豐富者優(yōu)先。
3. 熟悉大數(shù)據(jù)技術(shù)棧,熟練掌握Hadoop、Spark、Hive、Kafka、Flink等大數(shù)據(jù)開發(fā)技術(shù)棧;
4. 熟悉Java,熟練掌握Spring、Mybatis等服務(wù)端開發(fā)框架;
5. 有海量數(shù)據(jù)處理及性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗者優(yōu)先,有復(fù)雜業(yè)務(wù)場景數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
工作地點
地址:北京順義區(qū)順義區(qū)理想汽車北京研發(fā)總部東門
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職位發(fā)布者
陳經(jīng)理HR
科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司
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專業(yè)服務(wù)
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500-999人
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國內(nèi)上市公司
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蘇州工業(yè)園區(qū)星湖街328號創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園內(nèi)10-7F
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