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崗位職責(zé)：
全面負責(zé)幼兒園的市場推廣、招生策略制定與執(zhí)行，確保完成幼兒園設(shè)定的招生數(shù)量與質(zhì)量目標(biāo)，支持幼兒園的國際化教育使命和可持續(xù)發(fā)展。
1.招生計劃與目標(biāo)：
1)制定年度招生計劃，設(shè)定具體的招生目標(biāo)，并制定實現(xiàn)目標(biāo)的策略和措施，確保完成幼兒園設(shè)定的招生目標(biāo)。
2)分析市場需求和競品幼兒園情況，優(yōu)化招生策略，提升招生效果。
3)定期跟蹤和評估招生進展，及時調(diào)整計劃以確保完成招生目標(biāo)。
4)負責(zé)與潛在學(xué)生和家長的溝通與關(guān)系維護，解答招生咨詢，提供專業(yè)的招生建議。
5)組織招生面試和評估，確保招收符合幼兒園標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)質(zhì)生源。
2.市場渠道：
1)通過線上和線下渠道進行幼兒園課程、活動和優(yōu)勢的推廣。
2)維護和拓展與社區(qū)、教育機構(gòu)和媒體的合作關(guān)系，增加幼兒園的曝光度。
3)收集和分析招生數(shù)據(jù)，評估市場推廣效果和招生策略的有效性。
4)制定并執(zhí)行幼兒園線上、線下市場宣傳計劃，提升幼兒園品牌影響力。
5)設(shè)計和組織各類市場活動，包括開放日、校園參觀、招生講座等，吸引潛在學(xué)生和家長。
6)定期編寫市場招生報告，向幼兒園領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進展和成果。
3.團隊協(xié)作與培訓(xùn)：
1)協(xié)調(diào)并管理招生團隊的工作，確保團隊成員高效工作。
2)對團隊成員進行培訓(xùn)，提高他們的市場營銷和招生能力。
3)與幼兒園其他部門緊密合作，確保招生工作與幼兒園整體戰(zhàn)略一致。
任職資格：
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷、有較強的中英文溝通能力；
2.幼兒園招生崗位5年以上管理工作經(jīng)驗、有一定的招生團隊合作經(jīng)驗，具有教育行業(yè)工作經(jīng)驗（幼小低齡學(xué)段板塊）經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟悉招生流程、市場情況、渠道開拓及維護、品牌維護等；
4.具備市場營銷、管理、開拓等相關(guān)知識；
5.有較好的親和力、抗壓能力及工作條理性，熱愛教育行業(yè)，有豐富的相關(guān)資源。