財(cái)務(wù)BP
面議
揭陽(yáng)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
揭陽(yáng)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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工作職責(zé)
1)負(fù)責(zé)生產(chǎn)工廠成本管理、成本控制及績(jī)效考核等相關(guān)工作;
2)工廠財(cái)務(wù)BP角色,協(xié)助運(yùn)營(yíng)管理進(jìn)行成本分析并發(fā)現(xiàn)問題,推進(jìn)降本及成本改善;
3)負(fù)責(zé)組織工廠生產(chǎn)預(yù)算的編制、管理與分析;
4)主導(dǎo)和支持領(lǐng)導(dǎo)安排的專項(xiàng)工作;
5)與業(yè)務(wù)部門溝通協(xié)調(diào),解決財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)相關(guān)的問題和工作;
6)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
任職資格
1.本科及以上財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè):
2.5年及以上大型制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上成本核算及分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。如有汽車零部件企業(yè)背景及熟悉工廠成本控制及分析等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟練運(yùn)用辦公軟件,熟悉ERP賬務(wù)處理及相關(guān)流程;
4.工作踏實(shí),良好溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;
5.可接受出差安排(一個(gè)月最多1-2次出差)
1)負(fù)責(zé)生產(chǎn)工廠成本管理、成本控制及績(jī)效考核等相關(guān)工作;
2)工廠財(cái)務(wù)BP角色,協(xié)助運(yùn)營(yíng)管理進(jìn)行成本分析并發(fā)現(xiàn)問題,推進(jìn)降本及成本改善;
3)負(fù)責(zé)組織工廠生產(chǎn)預(yù)算的編制、管理與分析;
4)主導(dǎo)和支持領(lǐng)導(dǎo)安排的專項(xiàng)工作;
5)與業(yè)務(wù)部門溝通協(xié)調(diào),解決財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)相關(guān)的問題和工作;
6)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
任職資格
1.本科及以上財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè):
2.5年及以上大型制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上成本核算及分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。如有汽車零部件企業(yè)背景及熟悉工廠成本控制及分析等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟練運(yùn)用辦公軟件,熟悉ERP賬務(wù)處理及相關(guān)流程;
4.工作踏實(shí),良好溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;
5.可接受出差安排(一個(gè)月最多1-2次出差)
工作地點(diǎn)
地址:揭陽(yáng)榕城區(qū)北侖區(qū)繼峰座椅(寧波)有限公司86
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職位發(fā)布者
胡總HR
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