2.負責(zé)部門管理體系的建設(shè)
3.負責(zé)對部門員工的日常管理、工作指導(dǎo)、思想教育和績效考核工作,做好員工職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德、業(yè)務(wù)提升等的培訓(xùn)工作,是員工的業(yè)務(wù)水平不斷提高。
4.維系好有價值的老客戶, 根據(jù)合同及時回款,確保公司資金流和回款計劃的完成
5. 跟蹤與監(jiān)督新產(chǎn)品前期、中期和后期的各個制造環(huán)節(jié),確保新產(chǎn)品按時、按質(zhì)、按量交貨。
6. 做好客戶檔案更新與保密工作。
7.嚴格遵循《產(chǎn)品下單的管理規(guī)定》,在保證按期發(fā)貨的前提下,最大限度的降低庫存產(chǎn)品,提高資金利用周轉(zhuǎn)速度,降低產(chǎn)品成本,增加產(chǎn)品利潤。
8. 積極做好售后服務(wù)工作,解決好客戶提出的客觀問題,和客戶勤溝通、多聯(lián)系,樹立客戶需求就是我們努力方向的理念。
9.負責(zé)控制部門所有銷售費用,嚴格審核業(yè)務(wù)員費用報銷憑證、降低銷售成本,增加產(chǎn)品利潤。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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機械制造·機電·重工
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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山東省萊蕪市萊城區(qū)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)鹿鳴路

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-01-17 11:48:58
603人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
