職位描述
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任職要求:
1、大專及以上學;
2、有1年以上校長工作經(jīng)驗,其中有2年以上K12行業(yè)校區(qū)運營管理經(jīng)驗;
3、了解教育培訓行業(yè)市場特點和相關(guān)政策,熟悉競品機構(gòu)運營模式;
4、普通話標準,具有良好的溝通能力與領(lǐng)導能力,執(zhí)行能力強,同時個人應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力強;
5、工作有條理,有獨立的分析和解決問題的能力。
崗位職責
1.完成預算目標:把握行業(yè)發(fā)展動態(tài),積極推動所轄校區(qū)的業(yè)務(wù)發(fā)展,完成素質(zhì)產(chǎn)品收入預算;
2.擴大市場范圍:進行合理、有效、最大化的市場渠道開發(fā),保障分校所需的市場資源;
3.完善教學質(zhì)量:提高分校教學質(zhì)量、客戶滿意度,降低退費率,關(guān)注分校教研活動;
4.提升服務(wù)口碑:如客戶服務(wù)過程管理、客戶投訴管理、客戶增值服務(wù)管理。
1、大專及以上學;
2、有1年以上校長工作經(jīng)驗,其中有2年以上K12行業(yè)校區(qū)運營管理經(jīng)驗;
3、了解教育培訓行業(yè)市場特點和相關(guān)政策,熟悉競品機構(gòu)運營模式;
4、普通話標準,具有良好的溝通能力與領(lǐng)導能力,執(zhí)行能力強,同時個人應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力強;
5、工作有條理,有獨立的分析和解決問題的能力。
崗位職責
1.完成預算目標:把握行業(yè)發(fā)展動態(tài),積極推動所轄校區(qū)的業(yè)務(wù)發(fā)展,完成素質(zhì)產(chǎn)品收入預算;
2.擴大市場范圍:進行合理、有效、最大化的市場渠道開發(fā),保障分校所需的市場資源;
3.完善教學質(zhì)量:提高分校教學質(zhì)量、客戶滿意度,降低退費率,關(guān)注分校教研活動;
4.提升服務(wù)口碑:如客戶服務(wù)過程管理、客戶投訴管理、客戶增值服務(wù)管理。
工作地點
地址:東莞東莞天海創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
李文遠HR
廣東華軍高級人才顧問有限公司海南分公司
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咨詢(財會·法律·人力資源)
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11-20人
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私營·民營企業(yè)
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濱海大道42號??跒逞菟囍行奈鞲綐瞧邩?/span>
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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