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崗位職責：
1.產(chǎn)線設備的日常維護保養(yǎng)及培訓
2.設備一級二級檢修計劃的制定和實施
3.設備OEE分析改善及目標的達成
4.設備新設備的導入跟進
5.設備能力CMK的優(yōu)化
6.設備維修手冊的編寫與培訓
7.設備異常分析與處理
8.上級領導交辦的臨時事項
任職要求：
1.必須擁有在鋰電池制造行業(yè)（尤其是電芯制造環(huán)節(jié)）的實際工作經(jīng)驗，通常要求3-5年以上。
2.具備至少2-3年的生產(chǎn)一線管理經(jīng)驗（如班組長、生產(chǎn)主管等），有獨立管理一條或多條生產(chǎn)線的經(jīng)驗，管理團隊規(guī)模（如20人以上）。
3.精通鋰電池電芯生產(chǎn)工藝流程： 深刻理解卷繞/疊片、注液、封裝（焊接/熱壓/密封）、化成、分容、檢測等關鍵工序的原理、工藝參數(shù)、控制要點、常見缺陷及解決方案。
4.熟悉鋰電池電芯的質(zhì)量標準（如外觀、尺寸、電性能、安全性能）、關鍵控制點、常用的質(zhì)量工具（如SPC、FMEA、8D報告等）和檢驗方法。
5.熟練掌握生產(chǎn)計劃排程、人員調(diào)配、效率提升（OEE）、成本控制、精益生產(chǎn)異常處理、持續(xù)改進等方法和工具。
6.能夠快速識別生產(chǎn)異常、質(zhì)量問題和設備故障的根本原因，并組織資源有效解決。