應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-05 09:01:24
469人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)事業(yè)部年度發(fā)展規(guī)劃，分解和落實本年度的運維新增業(yè)績?nèi)蝿?wù)，帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成年度業(yè)績目標(biāo)；
2、根據(jù)所在國客戶需求及競爭情況，制定差異化的運維業(yè)務(wù)開發(fā)策略；
3、負(fù)責(zé)開展海外本土化建設(shè)工作、外籍員工的管理；
4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)毓碴P(guān)系的協(xié)調(diào)，確保公司合規(guī)化運營。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，英語可作為工作語言，能夠滿足商務(wù)談判要求；
2、5年以上油氣行業(yè)駐海外銷售工作經(jīng)驗，3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，具備較強的經(jīng)營意識，熟悉油氣行業(yè)的業(yè)務(wù)開發(fā)模式與所在國市場情況；
3、自驅(qū)力強、有強烈的自我成就動機，具備優(yōu)秀的資源統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與業(yè)務(wù)拓展能力；
4、能接受頻繁出差或長期駐外工作，BASE地不限。
1、根據(jù)事業(yè)部年度發(fā)展規(guī)劃，分解和落實本年度的運維新增業(yè)績?nèi)蝿?wù)，帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成年度業(yè)績目標(biāo)；
2、根據(jù)所在國客戶需求及競爭情況，制定差異化的運維業(yè)務(wù)開發(fā)策略；
3、負(fù)責(zé)開展海外本土化建設(shè)工作、外籍員工的管理；
4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)毓碴P(guān)系的協(xié)調(diào)，確保公司合規(guī)化運營。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，英語可作為工作語言，能夠滿足商務(wù)談判要求；
2、5年以上油氣行業(yè)駐海外銷售工作經(jīng)驗，3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，具備較強的經(jīng)營意識，熟悉油氣行業(yè)的業(yè)務(wù)開發(fā)模式與所在國市場情況；
3、自驅(qū)力強、有強烈的自我成就動機，具備優(yōu)秀的資源統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與業(yè)務(wù)拓展能力；
4、能接受頻繁出差或長期駐外工作，BASE地不限。
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：上海浦東新區(qū)上海浦東新區(qū)豪威科技園區(qū)1
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職位發(fā)布者
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