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崗位職責 一、質(zhì)量管理： 1、組織實施產(chǎn)品質(zhì)量檢驗及過程質(zhì)量監(jiān)控工作； 2、組織實施過程異常處置，并對處理結(jié)果進行跟蹤驗證； 3、組織實施對檢驗或生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的不合格（品）進行評審并跟蹤評審結(jié)果的執(zhí)行； 4、協(xié)助匯總分析檢驗數(shù)據(jù)，并對數(shù)據(jù)異常進行追蹤處理； 5、實施質(zhì)量糾正預(yù)防措施及持續(xù)改善，并對改善效果進行追蹤、驗證； 6、參與公司質(zhì)量例會，并對質(zhì)量異常進行分析、改善及跟蹤； 7、協(xié)助相關(guān)部門，做好公司退換貨產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督； 二、檢驗標準起草 1、組織原材料、過程檢驗、成品檢驗標準、微生物檢驗及作業(yè)指導書的編制及審核工作；負責編寫產(chǎn)品檢驗方面管理制度的編制及修訂。 2、負責編制的各項驗證方案及報告的歸檔。 3、設(shè)備儀器的操作規(guī)程的編制及修訂。 4、承擔檢測部分崗位的培訓工作； 三、計量器具管理：實施現(xiàn)場使用的通用計量器具、儀器設(shè)備的維護、保養(yǎng)及管理； 四、客訴處理：參與客戶投訴與退貨中涉及質(zhì)量的調(diào)查、分析。 五、質(zhì)量成本統(tǒng)計：協(xié)助做好質(zhì)量損耗的統(tǒng)計； 六、產(chǎn)品放行前的批生產(chǎn)記錄、輔助的審核； 七、部門建設(shè) 1、做好下屬員工工作安排、領(lǐng)導、監(jiān)督、培訓并組織對其考核； 2、掌握下屬員工思想動態(tài)，做好下屬員工的思想工作； 八、完成上級主管臨時交辦的其他工作。 任職條件： 崗位要求： 1.從事醫(yī)療器械、機加工、汽車行業(yè)質(zhì)檢工作經(jīng)驗3年以上。 2.機械相關(guān)專業(yè)，學歷本科以及以上 專 業(yè)： 機械加工、材料等相關(guān)專業(yè)；