質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
6000-8000元
青島
3年以上
本科
青島
3年以上
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
規(guī)程監(jiān)察品質(zhì)活動(dòng):
①Q(mào)MS規(guī)程運(yùn)維管理(制定、修改、教育、監(jiān)察)
②面向DQCS重點(diǎn)課題的推進(jìn)
③品質(zhì)數(shù)據(jù)的分析及問(wèn)題解決
④全公司QCC活動(dòng)策劃及推進(jìn),主導(dǎo)品質(zhì)成本降低PJ活動(dòng)
⑤定期舉辦面向公司內(nèi)部的品質(zhì)教育活動(dòng)
任職要求:
①專(zhuān)業(yè):工程質(zhì)量、統(tǒng)計(jì)學(xué)、質(zhì)量管理、日語(yǔ)等專(zhuān)業(yè)
②有QCC及ISO推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)(3年及以上)
③有品質(zhì)相關(guān)數(shù)據(jù)分析及問(wèn)題解決經(jīng)驗(yàn)
④對(duì)QMS質(zhì)量相關(guān)、 ISO具備監(jiān)察能力、熟練掌握品質(zhì)分析手法:QC七工具、8D、擁有品質(zhì)
⑤雙一流本科畢業(yè)生及以上,培養(yǎng)也可;有日語(yǔ)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、日語(yǔ)水平可以進(jìn)行口語(yǔ)交流
企業(yè)福利:
1.繳納五險(xiǎn)一金
2.提供工作餐
3.年度獎(jiǎng)金(一年2次)
4.逢年過(guò)節(jié)公司發(fā)放福利(購(gòu)物卡或等值禮品)
5.不定期舉辦各類(lèi)文體活動(dòng),員工參加會(huì)有相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)
規(guī)程監(jiān)察品質(zhì)活動(dòng):
①Q(mào)MS規(guī)程運(yùn)維管理(制定、修改、教育、監(jiān)察)
②面向DQCS重點(diǎn)課題的推進(jìn)
③品質(zhì)數(shù)據(jù)的分析及問(wèn)題解決
④全公司QCC活動(dòng)策劃及推進(jìn),主導(dǎo)品質(zhì)成本降低PJ活動(dòng)
⑤定期舉辦面向公司內(nèi)部的品質(zhì)教育活動(dòng)
任職要求:
①專(zhuān)業(yè):工程質(zhì)量、統(tǒng)計(jì)學(xué)、質(zhì)量管理、日語(yǔ)等專(zhuān)業(yè)
②有QCC及ISO推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)(3年及以上)
③有品質(zhì)相關(guān)數(shù)據(jù)分析及問(wèn)題解決經(jīng)驗(yàn)
④對(duì)QMS質(zhì)量相關(guān)、 ISO具備監(jiān)察能力、熟練掌握品質(zhì)分析手法:QC七工具、8D、擁有品質(zhì)
⑤雙一流本科畢業(yè)生及以上,培養(yǎng)也可;有日語(yǔ)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、日語(yǔ)水平可以進(jìn)行口語(yǔ)交流
企業(yè)福利:
1.繳納五險(xiǎn)一金
2.提供工作餐
3.年度獎(jiǎng)金(一年2次)
4.逢年過(guò)節(jié)公司發(fā)放福利(購(gòu)物卡或等值禮品)
5.不定期舉辦各類(lèi)文體活動(dòng),員工參加會(huì)有相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)
工作地點(diǎn)
地址:青島城陽(yáng)區(qū)火炬路97號(hào)
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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2026-03-28 00:31:42
762人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
