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崗位職責(zé)：
1、通過自身影響力、業(yè)務(wù)開發(fā)能力帶動分點部業(yè)務(wù)開發(fā)，營造一個健康、積極的業(yè)務(wù)氛圍。
2、加強與分點部收派員的溝通，討論業(yè)務(wù)難點及解決方法；
3、客戶開發(fā)：負(fù)責(zé)對所屬區(qū)域中小層級客戶及商機的開發(fā)，深耕； 對于個體無法撬動的機會點起到承上啟下作用。
4、客戶維護(hù)：對中小層級客戶進(jìn)行定期維護(hù)；
5、月結(jié)款回收：負(fù)責(zé)跟進(jìn)月結(jié)客戶的月結(jié)款回收。

崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，具備良好的客戶意識以及業(yè)務(wù)拓展能力；
2、熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情，獨立工作能力強；
3、積極主動、性格開朗、講效率、樂于接受挑戰(zhàn)