職位描述
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崗位職責:
1、協(xié)助項目經(jīng)理推進O2O項目,并作為項目經(jīng)理的儲備人員i
2、負責輔助團隊增員、輔導、訓練工作,并支持大區(qū)建設訓戰(zhàn)功能組、招聘功能組
3、協(xié)助分公司直接增員,承擔分公司招募任務;
4、承擔分公司BBC支持、組織發(fā)展、高客支持要求的各項工作;
5、承擔分公司組織發(fā)展與團隊建設銜接落地工作;
6、負責輔助團隊增員、輔導、訓練工作;
7、負責協(xié)助團隊業(yè)務追蹤、督導;
8、及時了解所轄人員心態(tài),做好壓力疏解、溝通工作;
9、輔助團隊組織部二早、夕會等會議經(jīng)營;
10、輔助團隊完成分公司下達的各項任務指標。
任職要求:
1.本科及以上學歷,經(jīng)濟、金融、保險等相關專業(yè);
2.有良好的口頭和書面表達能力,較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有責任心和團體意識,具備吃苦耐勞精神。
薪資福利:
1.薪資構(gòu)成:基本薪(無責底薪4400-6800)、團隊績效薪、項目制提獎、個人業(yè)績提獎、年終獎;
2.公司福利:入職簽訂正式勞動合同,六險二金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、雙休法休等。
1、協(xié)助項目經(jīng)理推進O2O項目,并作為項目經(jīng)理的儲備人員i
2、負責輔助團隊增員、輔導、訓練工作,并支持大區(qū)建設訓戰(zhàn)功能組、招聘功能組
3、協(xié)助分公司直接增員,承擔分公司招募任務;
4、承擔分公司BBC支持、組織發(fā)展、高客支持要求的各項工作;
5、承擔分公司組織發(fā)展與團隊建設銜接落地工作;
6、負責輔助團隊增員、輔導、訓練工作;
7、負責協(xié)助團隊業(yè)務追蹤、督導;
8、及時了解所轄人員心態(tài),做好壓力疏解、溝通工作;
9、輔助團隊組織部二早、夕會等會議經(jīng)營;
10、輔助團隊完成分公司下達的各項任務指標。
任職要求:
1.本科及以上學歷,經(jīng)濟、金融、保險等相關專業(yè);
2.有良好的口頭和書面表達能力,較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有責任心和團體意識,具備吃苦耐勞精神。
薪資福利:
1.薪資構(gòu)成:基本薪(無責底薪4400-6800)、團隊績效薪、項目制提獎、個人業(yè)績提獎、年終獎;
2.公司福利:入職簽訂正式勞動合同,六險二金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、雙休法休等。
工作地點
地址:合肥包河區(qū)合肥包河區(qū)信達中心-A座15樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。

合肥
應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-02-02 21:30:47
436人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
