職位描述
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一、課程規(guī)劃師(底薪 全勤獎 浮動工資 階梯提成 獎金+旅游+完美晉升通道)
(一)【薪資待遇】:3000-9000元/月 不等
(二)【崗位介紹】:
1、負(fù)責(zé)公司提供精準(zhǔn)資源,電銷 面銷 新媒體銷售
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程對學(xué)員狀況做出分析與診斷,制定課程計劃與方案;
3、跟蹤學(xué)員的實施情況,建立客戶檔案及客戶維護。
(三)【崗位要求】:
1、接受新人小白,有人教,有人帶,雖沒經(jīng)驗但熱愛教育,學(xué)習(xí)力很強,很具有可塑性,改變現(xiàn)狀的意愿極強者亦可。
2、有教育行業(yè)招生或有實際教育產(chǎn)品營銷經(jīng)驗優(yōu)先;
3、溝通能力強,對教育有很到位的認(rèn)識,要有銷售意識,能承受工作壓力最好。
(四)【晉升體系】:
課程顧問→課程主管→課程經(jīng)理→儲備校長→分校校長
(五)【福利待遇】:
1、行業(yè)領(lǐng)先的薪資
2、五險一金 節(jié)日禮品 等
3、每月都有團建活動,線上線下完善的培訓(xùn)體系
4、年度旅游:每年統(tǒng)一組織1次以上外出旅游
5、享受國家規(guī)定的所有法定假日,春節(jié)假在12-15天
6、每年都會組織年會,全體員工歡聚一堂,載歌載舞,施展才藝,發(fā)各種獎勵
(一)【薪資待遇】:3000-9000元/月 不等
(二)【崗位介紹】:
1、負(fù)責(zé)公司提供精準(zhǔn)資源,電銷 面銷 新媒體銷售
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程對學(xué)員狀況做出分析與診斷,制定課程計劃與方案;
3、跟蹤學(xué)員的實施情況,建立客戶檔案及客戶維護。
(三)【崗位要求】:
1、接受新人小白,有人教,有人帶,雖沒經(jīng)驗但熱愛教育,學(xué)習(xí)力很強,很具有可塑性,改變現(xiàn)狀的意愿極強者亦可。
2、有教育行業(yè)招生或有實際教育產(chǎn)品營銷經(jīng)驗優(yōu)先;
3、溝通能力強,對教育有很到位的認(rèn)識,要有銷售意識,能承受工作壓力最好。
(四)【晉升體系】:
課程顧問→課程主管→課程經(jīng)理→儲備校長→分校校長
(五)【福利待遇】:
1、行業(yè)領(lǐng)先的薪資
2、五險一金 節(jié)日禮品 等
3、每月都有團建活動,線上線下完善的培訓(xùn)體系
4、年度旅游:每年統(tǒng)一組織1次以上外出旅游
5、享受國家規(guī)定的所有法定假日,春節(jié)假在12-15天
6、每年都會組織年會,全體員工歡聚一堂,載歌載舞,施展才藝,發(fā)各種獎勵
工作地點
地址:蚌埠蚌山區(qū)蚌山區(qū)蚌埠萬達廣場寫字樓-B座20樓-2020室
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
優(yōu)路教育
-
教育/培訓(xùn)/學(xué)校
-
51-99人
-
私營·民營企業(yè)
-
北京市海淀區(qū)中關(guān)村南大街甲27號中央大廈202室
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
