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HRBP
10000-15000元 南京 應屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
南京福加自動化科技有限公司 2026-01-12 11:14:57 5人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
1、作為事業(yè)部HRBP,融入行業(yè)業(yè)務場景,提供人力支持,同時協(xié)助優(yōu)化團隊結構,聯(lián)動推進各項人力資源落地應用; 2、負責事業(yè)部招聘工作,精準對接業(yè)務部門招聘需求,多元化拓展并優(yōu)化招聘渠道,構建并運營分層分類人才儲備庫,保障核心人才高效供給; 3、負責事業(yè)部人才發(fā)展統(tǒng)籌工作,搭建分層級、專業(yè)化人才梯隊,統(tǒng)籌推進員工全職業(yè)生命周期選、育、用、留各環(huán)節(jié)管理,賦能組織高效發(fā)展; 4、聚焦儲能行業(yè)人力配置、薪酬效能等,形成專項報告,為公司人才策略優(yōu)化及業(yè)務發(fā)展決策提供數(shù)據支撐; 5、完成上級交辦的其他HR工作。 任職要求 1、全日制本科及以上,人力資源相關專業(yè)、可用英語作為工作語言交流的優(yōu)先考慮; 2、5年左右HR經驗,有儲能、電氣自動化行業(yè)等招聘經驗,熟悉行業(yè)人才特點; 3、精通行業(yè)核心崗位招聘全流程,擅長人才挖掘與渠道深耕,面試、談判能力強; 4、具備跨部門溝通、解決問題及抗壓能力,平衡業(yè)務與公司人力規(guī)劃; 5、業(yè)務敏感度強,能快速融入,精準匹配人力需求并提供方案; 6、熟悉HR全模塊,能獨立開展員工關系、績效輔導等工作,具備較強的數(shù)據分析能力; 7、適應力強,具備持續(xù)學習能力,關注行業(yè)人力與業(yè)務動態(tài)。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址:南京浦口區(qū)南京-浦口區(qū)南京福加智能科技有限公司(南京福加自動化科技有限公司)
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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