職位描述
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崗位職責(zé)
1. 項(xiàng)目全過程管理
- 主導(dǎo)自動化項(xiàng)目從需求分析、立項(xiàng)評估、預(yù)算制定、方案設(shè)計、測試驗(yàn)證到量產(chǎn)導(dǎo)入的全過程;
- 制定詳細(xì)項(xiàng)目計劃,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,定期匯報關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、風(fēng)險與問題;
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)文檔、表單的整理與歸檔,確保過程文件完整、可追溯。
2. 跨部門協(xié)調(diào)與溝通
- 組織并主持項(xiàng)目相關(guān)會議,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動問題閉環(huán)解決;
- 協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)、采購、質(zhì)量等部門,確保項(xiàng)目目標(biāo)一致、資源對齊。
3. 采購與資源支持
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目采購流程,包括PR申請、SAP操作、供應(yīng)商溝通與交付跟蹤;
- 參與供應(yīng)商技術(shù)評估與商務(wù)談判,支持設(shè)備選型與成本控制。
4. 質(zhì)量與流程優(yōu)化
- 識別項(xiàng)目過程中的瓶頸與風(fēng)險,推動流程改進(jìn)與問題預(yù)防;
- 確保項(xiàng)目符合安全規(guī)范與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),提升設(shè)備研發(fā)成功率和交付質(zhì)量。
5. 知識沉淀與團(tuán)隊賦能
- 總結(jié)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),輸出標(biāo)準(zhǔn)化文檔與方法論;
- 協(xié)助團(tuán)隊能力提升,推動技術(shù)與管理知識的共享與傳承。
崗位任職要求
1.教育背景與經(jīng)驗(yàn):
- 本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、自動化、電氣、工業(yè)工程或相關(guān)專業(yè);
-3年以上非標(biāo)自動化設(shè)備開發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備完整項(xiàng)目生命周期管理經(jīng)驗(yàn)。
2.專業(yè)知識與技能:
- 熟悉機(jī)械設(shè)計、電氣原理、自動化控制及設(shè)備安全規(guī)范;
- 掌握項(xiàng)目管理方法論(如PMP/PRINCE2),具備項(xiàng)目計劃、預(yù)算、風(fēng)險控制能力;
- 熟練使用Office、SAP等辦公與ERP系統(tǒng),具備基本數(shù)據(jù)分析能力;
3.核心能力與特質(zhì):
- 具備較強(qiáng)的邏輯思維、系統(tǒng)分析與問題解決能力;
- 擅長跨部門溝通與資源協(xié)調(diào),具備沖突處理與推動落地能力;
- 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、客戶導(dǎo)向、創(chuàng)新意識強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度項(xiàng)目壓力;
- 具備團(tuán)隊協(xié)作精神和持續(xù)學(xué)習(xí)意愿,能快速吸收并應(yīng)用新技術(shù)。
4. 價值觀與動機(jī):
- 高績效文化、堅韌創(chuàng)新等價值觀;
- 對技術(shù)有熱情,追求卓越,目標(biāo)清晰,愿與公司長期共同成長。
1. 項(xiàng)目全過程管理
- 主導(dǎo)自動化項(xiàng)目從需求分析、立項(xiàng)評估、預(yù)算制定、方案設(shè)計、測試驗(yàn)證到量產(chǎn)導(dǎo)入的全過程;
- 制定詳細(xì)項(xiàng)目計劃,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,定期匯報關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、風(fēng)險與問題;
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)文檔、表單的整理與歸檔,確保過程文件完整、可追溯。
2. 跨部門協(xié)調(diào)與溝通
- 組織并主持項(xiàng)目相關(guān)會議,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動問題閉環(huán)解決;
- 協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)、采購、質(zhì)量等部門,確保項(xiàng)目目標(biāo)一致、資源對齊。
3. 采購與資源支持
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目采購流程,包括PR申請、SAP操作、供應(yīng)商溝通與交付跟蹤;
- 參與供應(yīng)商技術(shù)評估與商務(wù)談判,支持設(shè)備選型與成本控制。
4. 質(zhì)量與流程優(yōu)化
- 識別項(xiàng)目過程中的瓶頸與風(fēng)險,推動流程改進(jìn)與問題預(yù)防;
- 確保項(xiàng)目符合安全規(guī)范與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),提升設(shè)備研發(fā)成功率和交付質(zhì)量。
5. 知識沉淀與團(tuán)隊賦能
- 總結(jié)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),輸出標(biāo)準(zhǔn)化文檔與方法論;
- 協(xié)助團(tuán)隊能力提升,推動技術(shù)與管理知識的共享與傳承。
崗位任職要求
1.教育背景與經(jīng)驗(yàn):
- 本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、自動化、電氣、工業(yè)工程或相關(guān)專業(yè);
-3年以上非標(biāo)自動化設(shè)備開發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備完整項(xiàng)目生命周期管理經(jīng)驗(yàn)。
2.專業(yè)知識與技能:
- 熟悉機(jī)械設(shè)計、電氣原理、自動化控制及設(shè)備安全規(guī)范;
- 掌握項(xiàng)目管理方法論(如PMP/PRINCE2),具備項(xiàng)目計劃、預(yù)算、風(fēng)險控制能力;
- 熟練使用Office、SAP等辦公與ERP系統(tǒng),具備基本數(shù)據(jù)分析能力;
3.核心能力與特質(zhì):
- 具備較強(qiáng)的邏輯思維、系統(tǒng)分析與問題解決能力;
- 擅長跨部門溝通與資源協(xié)調(diào),具備沖突處理與推動落地能力;
- 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、客戶導(dǎo)向、創(chuàng)新意識強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度項(xiàng)目壓力;
- 具備團(tuán)隊協(xié)作精神和持續(xù)學(xué)習(xí)意愿,能快速吸收并應(yīng)用新技術(shù)。
4. 價值觀與動機(jī):
- 高績效文化、堅韌創(chuàng)新等價值觀;
- 對技術(shù)有熱情,追求卓越,目標(biāo)清晰,愿與公司長期共同成長。
工作地點(diǎn)
地址:昆明安寧市昆明冬冬食品有限公司-南門
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職位發(fā)布者
譚璇HR
昆明冬冬食品有限公司
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快速消費(fèi)品
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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昆明安寧市太平新城
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3年以上
本科
2026-03-12 05:27:47
1451人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
