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【工作內(nèi)容】
1.負責公司及部門日常工作事務性工作。
2.負責集團公司文件上傳下達及公司文件撰發(fā)，負責公司會議的籌備、通知，會議記錄及公司相關文件檔案材料的整理。
3.負責公司行政、后勤事務辦理，協(xié)調(diào)公司各部門之間的工作溝通。
4.負責跟進公司招聘及新員工入職、培訓及考核。
5.協(xié)助公司領導，高效完成各項工作任務。
【任職要求】
1.全日制大學本科及以上學歷(具備相應學位)，能熟練使用辦公軟件，學習及文案書寫能力強，人力資源、行政管理等專業(yè)優(yōu)先。
2.中共黨員、有央國企工作經(jīng)驗者優(yōu)先，具備1~3年以上企業(yè)招聘經(jīng)驗，熟悉招聘整體流程、善于運用各種招聘渠道，掌握招聘技巧，具備一定的招聘實戰(zhàn)經(jīng)驗，能獨立執(zhí)行招聘、甄選、面試、推選等系統(tǒng)性工作。
3.具有較強的語言表達能力和溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和抗壓性，具備良好的計劃執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力和高度責任心。
4.年齡不超過35周歲，具備出色的抗壓能力。