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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
工作職責(zé):
1、對需求崗位進(jìn)行分析，與各部門、各醫(yī)藥公司溝通招聘崗位的工作職責(zé)、任職條件及其他特殊要求，制定需求崗位人才畫像卡；
2、負(fù)責(zé)篩選各渠道各崗位投遞的簡歷信息并進(jìn)行初面，及溝通薪酬福利、入職等事宜，同時(shí)開展背調(diào)、面試審批、offer的發(fā)送等并安排入職，在招聘周期內(nèi)完成指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)日常招聘渠道和校園招聘渠道的維護(hù)，定期參加校園招聘宣講、雙選會，進(jìn)行院校領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系維護(hù)
4、負(fù)責(zé)制作日常、年度招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、成本分析、銷售隊(duì)伍本科率分析等報(bào)表
5、負(fù)責(zé)人才mapping項(xiàng)目，建立內(nèi)部人才庫
6、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)的運(yùn)營工作，并進(jìn)行有新員工培訓(xùn)授課。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上，人力資源、醫(yī)藥、管理專業(yè)優(yōu)先
2、至少兩年招聘工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟練使用辦公軟件、北森系統(tǒng)
4、具備一定的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
1、對需求崗位進(jìn)行分析，與各部門、各醫(yī)藥公司溝通招聘崗位的工作職責(zé)、任職條件及其他特殊要求，制定需求崗位人才畫像卡；
2、負(fù)責(zé)篩選各渠道各崗位投遞的簡歷信息并進(jìn)行初面，及溝通薪酬福利、入職等事宜，同時(shí)開展背調(diào)、面試審批、offer的發(fā)送等并安排入職，在招聘周期內(nèi)完成指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)日常招聘渠道和校園招聘渠道的維護(hù)，定期參加校園招聘宣講、雙選會，進(jìn)行院校領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系維護(hù)
4、負(fù)責(zé)制作日常、年度招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、成本分析、銷售隊(duì)伍本科率分析等報(bào)表
5、負(fù)責(zé)人才mapping項(xiàng)目，建立內(nèi)部人才庫
6、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)的運(yùn)營工作，并進(jìn)行有新員工培訓(xùn)授課。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上，人力資源、醫(yī)藥、管理專業(yè)優(yōu)先
2、至少兩年招聘工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟練使用辦公軟件、北森系統(tǒng)
4、具備一定的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：遵義務(wù)川仡佬族苗族自治縣山河大廈2402
??
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)
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制藥·生物工程
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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江蘇省泰州市高港區(qū)揚(yáng)子江南路一號
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