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一、崗位職責：
1、團隊管理與培訓：負責質(zhì)檢團隊的日常管理、工作安排、績效評價、技能培訓等；
2、質(zhì)量體系管理與執(zhí)行：確保公司質(zhì)量體系（如ISO9001等）在檢驗環(huán)節(jié)的有效運行，監(jiān)督執(zhí)行各項檢驗標準，規(guī)程和作業(yè)指導(dǎo)書；
3、檢驗過程管理：全面負責從原材料、成產(chǎn)過程到成品質(zhì)量檢驗與控制工作，確保所有環(huán)節(jié)符合質(zhì)量要求，對關(guān)鍵工序進行重點監(jiān)控。
4、不合格品處理：組織對不合格品進行標識，記錄、隔離、評審與處理，參與原因分析并跟蹤糾正預(yù)防措施；
5、數(shù)據(jù)與報告分析：收集、統(tǒng)計和分析日常質(zhì)量檢驗數(shù)據(jù)，編制質(zhì)量報表，匯報質(zhì)量狀況，為質(zhì)量改進提供數(shù)據(jù)支持；
6、量具與儀器管理：負責檢驗區(qū)域量具、檢測設(shè)備的日常管理，定期校準與維護保養(yǎng)，確保測量系統(tǒng)有效；
7、客戶投訴與審核：參與處理客戶反饋與投訴的質(zhì)量問題分析，協(xié)助完成第三方質(zhì)量體系審核及客戶驗廠工作；
8、跨部門協(xié)作：協(xié)同生產(chǎn)、技術(shù)、采購倉儲等部門，處理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題，參與新項目、新產(chǎn)品的前期質(zhì)量策劃。

二、任職要求：
1、教育背景：全日制本科及以上學歷，電子、電氣、機械、質(zhì)量、計量等相關(guān)工科專業(yè)；
2、工作經(jīng)驗：具備3年級以上制造行業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、知識技能：（1）熟悉制造行業(yè)質(zhì)量管理體系，質(zhì)量控制流程及常用質(zhì)量工具（如QC七大手法、SPC、FMEA等）
（2）熟練使用各種常規(guī)檢測工具（如卡尺、千分尺、萬用表）
（3）熟悉機械圖紙、技術(shù)標準、工藝文件的識讀，熟悉相關(guān)產(chǎn)品的檢驗標準與方法；
（4）持有內(nèi)審員資格證書者優(yōu)先。
4、能力素質(zhì)：（1）原則性強，具備高度的責任心和嚴謹細致的工作態(tài)度；
（2）具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團隊管理能力和問題分析解決能力；
（3）能承受一定的工作壓力。