財(cái)務(wù)部長(zhǎng)(稅務(wù)方向)
15000-30000元
無(wú)錫
3年以上
本科
無(wú)錫
3年以上
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、稅務(wù)管理:
全面負(fù)責(zé)公司稅務(wù)工作,包括日常稅務(wù)申報(bào)、發(fā)票管理、稅務(wù)籌劃、稅務(wù)稽查應(yīng)對(duì)等。
跟蹤研究國(guó)家及地方稅收政策,結(jié)合公司業(yè)務(wù)模式提出合規(guī)的優(yōu)化方案,降低稅務(wù)成本。
維護(hù)稅企關(guān)系,處理各類涉稅事務(wù)。
2、賬務(wù)核算:
審核公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、成本核算、貨幣資金結(jié)算等,確保賬務(wù)處理的準(zhǔn)確性、及時(shí)性。
組織編制公司月度、季度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表(合并報(bào)表)。
3、預(yù)算與分析:
組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析(含稅負(fù)分析)。
為公司經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持和合理化建議。
4、內(nèi)控建設(shè):
完善財(cái)務(wù)管理制度及內(nèi)部控制流程,防范財(cái)務(wù)與稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
指導(dǎo)、管理、培養(yǎng)下屬財(cái)務(wù)人員。
5、對(duì)外溝通:
配合內(nèi)外部審計(jì)工作,對(duì)接銀行、稅務(wù)、工商等外部機(jī)構(gòu)。
任職要求:
1、學(xué)歷證書:
全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)。
持有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱;持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)或注冊(cè)稅務(wù)師(CTA)者優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):
3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上財(cái)務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn)。
擅長(zhǎng)稅務(wù)板塊,有獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)稅務(wù)籌劃、匯算清繳、稅務(wù)稽查應(yīng)對(duì)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
3、專業(yè)技能:
精通國(guó)家財(cái)稅法律法規(guī)及企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。
熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。
4、綜合素質(zhì):
具備良好的職業(yè)操守,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,原則性強(qiáng)。
具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能與內(nèi)外部各方有效溝通。
結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),具備業(yè)務(wù)思維。
5、年齡要求:40周歲以下。能常出差
1、稅務(wù)管理:
全面負(fù)責(zé)公司稅務(wù)工作,包括日常稅務(wù)申報(bào)、發(fā)票管理、稅務(wù)籌劃、稅務(wù)稽查應(yīng)對(duì)等。
跟蹤研究國(guó)家及地方稅收政策,結(jié)合公司業(yè)務(wù)模式提出合規(guī)的優(yōu)化方案,降低稅務(wù)成本。
維護(hù)稅企關(guān)系,處理各類涉稅事務(wù)。
2、賬務(wù)核算:
審核公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、成本核算、貨幣資金結(jié)算等,確保賬務(wù)處理的準(zhǔn)確性、及時(shí)性。
組織編制公司月度、季度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表(合并報(bào)表)。
3、預(yù)算與分析:
組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析(含稅負(fù)分析)。
為公司經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持和合理化建議。
4、內(nèi)控建設(shè):
完善財(cái)務(wù)管理制度及內(nèi)部控制流程,防范財(cái)務(wù)與稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
指導(dǎo)、管理、培養(yǎng)下屬財(cái)務(wù)人員。
5、對(duì)外溝通:
配合內(nèi)外部審計(jì)工作,對(duì)接銀行、稅務(wù)、工商等外部機(jī)構(gòu)。
任職要求:
1、學(xué)歷證書:
全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)。
持有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱;持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)或注冊(cè)稅務(wù)師(CTA)者優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):
3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上財(cái)務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn)。
擅長(zhǎng)稅務(wù)板塊,有獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)稅務(wù)籌劃、匯算清繳、稅務(wù)稽查應(yīng)對(duì)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
3、專業(yè)技能:
精通國(guó)家財(cái)稅法律法規(guī)及企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。
熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。
4、綜合素質(zhì):
具備良好的職業(yè)操守,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,原則性強(qiáng)。
具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能與內(nèi)外部各方有效溝通。
結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),具備業(yè)務(wù)思維。
5、年齡要求:40周歲以下。能常出差
工作地點(diǎn)
地址:無(wú)錫梁溪區(qū)江蘇省無(wú)錫市梁溪區(qū)揚(yáng)名街道蘆莊三區(qū)45號(hào)
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職位發(fā)布者
金沙田HR
無(wú)錫市金沙田科技有限公司
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公司規(guī)模未知
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2026-03-26 09:39:40
4人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
