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2022年江蘇南京市棲霞區(qū)人民政府西崗辦事處編外人員招聘20人簡(jiǎn)章

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為進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎(chǔ),提升治理水平,西崗辦事處現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外工作人員20人,其中:社區(qū)工作者10名、城管協(xié)管員10名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考條件

(一)應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策;

2、遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,無違法犯罪記錄;

3、熱愛基層工作,能吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神;

4、崗位所需要的其他條件。

(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,不得應(yīng)聘

1、現(xiàn)役軍人、全日制普通院校在讀人員;

2、單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;

3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

4、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

5、其他不符合應(yīng)聘的相關(guān)情形。

二、招聘崗位、人數(shù)及招聘條件

崗位編號(hào)招聘

崗位

考試

類別

招聘

人數(shù)

招聘條件
學(xué)歷專業(yè)其他條件
101社區(qū)工作者(一)筆試

(占40%)

+

面試

(占60%)

2本科及以上不限1、40周歲及以下(1982年5月1日及以后出生);

2、能適應(yīng)基層工作經(jīng)常性加班;

3、僅針對(duì)退伍軍人。

102社區(qū)工作者(二)4本科及以上,并取得與學(xué)歷對(duì)應(yīng)的學(xué)位社會(huì)政治類、法律類、中文文秘類、公共管理類1、35周歲及以下(1987年5月1日及以后出生),

2、男性2人,女性2人;

3、能適應(yīng)基層工作經(jīng)常性加班;

4、具有良好的心理素質(zhì)及專業(yè)服務(wù)精神,思維敏捷、富有創(chuàng)造力、策劃能力強(qiáng)。

103社區(qū)工作者(三)4本科及以上,并取得與學(xué)歷對(duì)應(yīng)的學(xué)位不限1、35周歲及以下(1987年5月1日及以后出生);

2、能適應(yīng)基層工作經(jīng)常性加班;

3、男性2人,女性2人;

4、具有良好的心理素質(zhì)及專業(yè)服務(wù)精神,思維敏捷、富有創(chuàng)造力、策劃能力強(qiáng)。

104城管協(xié)管員(一)筆試

(占40%)

+

面試

(占60%)

6大專及以上不限1、35周歲及以下(1987年5月1日及以后出生),如具有駕駛證a照的,年齡可放寬至40周歲(1982年5月1日及以后出生)。

2、能吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神;

3、具有良好的心理素質(zhì)及專業(yè)服務(wù)精神;

4、能適應(yīng)倒班及長(zhǎng)期外勤工作。

105城管協(xié)管員(二)2大專及以上不限1、35周歲及以下(1987年5月1日及以后出生)。

2、能吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神;

3、具有良好的心理素質(zhì)及專業(yè)服務(wù)精神;

4、能熟練運(yùn)用辦公軟件,具有較好的文字表達(dá)能力;

106城管協(xié)管員(三)2大專及以上不限1、40周歲以下(1982年5月1日及以后出生);

2、能吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神;

3、具有良好的心理素質(zhì)及專業(yè)服務(wù)精神;

4、能適應(yīng)倒班及長(zhǎng)期外勤工作;

5、僅針對(duì)退伍軍人。

合計(jì)20人

注:(1)崗位專業(yè)參照《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》;

(2)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,線上審核通過后,不得改報(bào)其他崗位,不得更改報(bào)名信息。

三、招聘程序與辦法

(一)招聘簡(jiǎn)章公告

(南京市棲霞區(qū)人民政府西崗辦事處有權(quán)根據(jù)疫情變化調(diào)整招聘時(shí)間及周期,并在法律允許范圍內(nèi)對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。)

1、公告發(fā)布渠道:招聘簡(jiǎn)章在南京市棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.njqxq.gov.cn)、領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)、“活力西崗”微信公眾號(hào)(微信號(hào):huolixigang)、“領(lǐng)航招聘”微信公眾號(hào)(微信號(hào): leadzp)等平臺(tái)同時(shí)發(fā)布;

2、公告發(fā)布時(shí)間:2022年5月13日至2022年5月20日下午17:00。

(二)報(bào)名階段

1、報(bào)名時(shí)間:2022年5月16日至2022年5月20日下午17:00。

2、報(bào)名方式:報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名

此次招聘僅接受報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名的方式。應(yīng)聘人員登入領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)首頁點(diǎn)擊“公開招聘報(bào)名系統(tǒng)入口”圖標(biāo)進(jìn)行在線報(bào)名并上傳相關(guān)材料。報(bào)名時(shí)間以在線報(bào)名提交時(shí)間為準(zhǔn),逾期無法報(bào)名。

3、報(bào)名時(shí)必須上傳的材料:

(1)畢業(yè)證書電子照片(上傳至“畢業(yè)證”欄內(nèi));

(2)學(xué)位證書電子照片(上傳至“學(xué)位證”欄內(nèi),報(bào)考102、103崗位的應(yīng)聘人員必須提交,其他崗位可以不提交);

(3)含二維碼的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》電子照片(上傳至“學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明”欄內(nèi));

(4)報(bào)考101、106崗位的應(yīng)聘人員必須提交《退出現(xiàn)役證》電子照片(上傳至“材料一”欄內(nèi));

(5)報(bào)考104崗位的應(yīng)聘人員且符合年齡放寬條件的,必須提交《機(jī)動(dòng)車駕駛證》(a照)電子照片(上傳至“材料二”欄內(nèi))。

4、報(bào)名注意事項(xiàng):

(1)僅可使用電腦端進(jìn)行報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名;

(2)應(yīng)聘者須如實(shí)填寫有關(guān)信息和資料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格;

(3)應(yīng)聘者報(bào)名后需實(shí)時(shí)自查報(bào)考及審核狀態(tài),線上審核通過后,不得更改報(bào)名信息。

報(bào)名咨詢電話:025-84687309、025-84761055。(周一至周五9:00-17:00)

(三)線上初審

1、線上初審時(shí)間:2022年5月16日至2022年5月23日下午17:00(工作日期間)。

對(duì)照招聘崗位任職條件,對(duì)應(yīng)聘者提交的考生信息及應(yīng)聘材料進(jìn)行線上初步審核,線上初審合格者列入下一考核環(huán)節(jié)人員名單,凡報(bào)名材料不全、模糊不清以及填寫不準(zhǔn)確、不完整,均視為不符合報(bào)考條件。

2、陳述申辯:如應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的,可于2022年5月23日至2022年5月24日(工作日上午9:00-11:30,下午13:30-17:00)進(jìn)行陳述申辯。2022年5月24日17:00前完成對(duì)資格初審異議的處理。

陳述申辯電話:025-84687309。

3、線上初審合格的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例不得低于5︰1。初審合格人數(shù)未達(dá)到以上比例的,視情況調(diào)整招聘周期,調(diào)整招聘周期后仍未達(dá)到以上比例的,按照規(guī)定的程序辦法核減相應(yīng)崗位的招聘計(jì)劃,并通知考生改報(bào)其他崗位。

(四)防疫信息核查

根據(jù)南京市實(shí)時(shí)的疫情防控要求,對(duì)線上初審合格的考生進(jìn)行防疫信息核查??忌氃谝?guī)定時(shí)間內(nèi)提供“蘇康碼”“防疫行程碼”、考前48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明等相關(guān)材料,具體以通知為準(zhǔn),請(qǐng)考生務(wù)必保持手機(jī)暢通。通過防疫信息核查的考生,方可進(jìn)入后續(xù)的考核環(huán)節(jié)。

異地來寧考生還須遵從以下隔離政策:

1、對(duì)有高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或參照高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)管理旅居史的來(返)寧人員,實(shí)行“14+7”健康管理措施,即14天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察+7天居家健康監(jiān)測(cè)。

2、對(duì)省內(nèi)14日內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)和社會(huì)面本土疫情所在設(shè)區(qū)市旅居史的考生(蘇州、無錫、揚(yáng)州、泰州,統(tǒng)稱四市)及省外考生,考前需完成“3+11”健康管理措施,即3天居家健康監(jiān)測(cè)+11天跟蹤健康監(jiān)測(cè)。

3、對(duì)于入境參考人員,考前需完成“14+14+28”措施,即14天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察+14天居家健康監(jiān)測(cè)+28天跟蹤健康監(jiān)測(cè)。

4、上海低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來寧返寧參考人員,考前需完成“7+7”健康管理措施。

考生健康管理期結(jié)束后,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供“蘇康碼”“防疫行程碼”、考前48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明等相關(guān)材料,方可進(jìn)入后續(xù)招考程序。

如省、市疫情防控要求有所變化,疫情防控安排將進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)通知考生。

(五)筆試

1、筆試主要考察招聘崗位所需要的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)等;

2、筆試滿分為100分,測(cè)試成績(jī)合格線60分,低于合格線者直接淘汰;

3、本次招聘不指定考試教材,也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會(huì)上任何聲稱針對(duì)本次招聘的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織方和招聘單位無關(guān);

4、筆試成績(jī)出具后,在南京市棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.njqxq.gov.cn)、領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)上進(jìn)行公示,公示期:三個(gè)工作日。

(六)體能測(cè)試(僅針對(duì)報(bào)考“城管協(xié)管員”崗位人員)

1、主要考核應(yīng)聘人員是否具有符合崗位要求的體能素質(zhì);

2、根據(jù)筆試成績(jī)從高分至低分,按照招錄計(jì)劃數(shù)1:5的比例確定參加體能測(cè)試的人員名單。

3、體能測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn):以通知為準(zhǔn)。

4、體能測(cè)試滿分為100分,測(cè)試成績(jī)合格線60分,低于合格線者直接淘汰。

5、體能測(cè)試成績(jī)出具后在南京市棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.njqxq.gov.cn)、領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)上進(jìn)行公示,公示期:三個(gè)工作日。

(七)資格復(fù)審

1、“社會(huì)工作者”根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序;“城管協(xié)管員”體能測(cè)試合格的人員,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序,按招聘計(jì)劃人數(shù)1︰3的比例確定資格復(fù)審人員名單。

2、若被通知人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格,“社會(huì)工作者”根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分、“城管協(xié)管員”根據(jù)體能測(cè)試合格人員的筆試成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審。(若“社會(huì)工作者”筆試、“城管協(xié)管員”體能測(cè)試合格人數(shù)不足比例的,按實(shí)際人數(shù)確定資格復(fù)審人員名單;若遇成績(jī)相同的,則均進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié))

3、資格復(fù)審具體時(shí)間地點(diǎn)以通知為準(zhǔn);被通知人員須在通知規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審,否則視為自愿放棄。

4、資格復(fù)審必須攜帶的材料:

(1)《考生基本信息表》(須于報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站下載打印并手寫簽名);

(2)本人身份證原件及正反面復(fù)印件;

(3)畢業(yè)證書的原件及復(fù)印件;

(4)學(xué)位證書的原件及復(fù)印件(報(bào)考102、103崗位的應(yīng)聘人員必須提交,其他崗位可以不提交);

(5)含二維碼的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》打印件;

(6)報(bào)考101、106崗位的應(yīng)聘人員必須提交《退出現(xiàn)役證》的原件及復(fù)印件;

(7)報(bào)考104崗位的應(yīng)聘人員且符合放寬條件的,必須提交《機(jī)動(dòng)車駕駛證》(a照)的原件及復(fù)印件,以及提交近五年的《機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)税踩{駛信用情況》打印件(可至車輛管理所人工柜臺(tái)打印),無嚴(yán)重違法行為,一般違法行為近五年累計(jì)不得超過15次。

(8)本人近期二寸免冠證件照1張。

5、資格復(fù)審須由資格復(fù)審人員本人參加,材料缺一不可,合格人員當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》,不合格人員的應(yīng)聘材料由招聘機(jī)構(gòu)收納存檔。

(八)面試

1、面試人員。通過資格復(fù)審后方可進(jìn)入面試人員名單。

2、面試形式。采用半結(jié)構(gòu)化面試形式,對(duì)面試人員進(jìn)行全面的評(píng)估考核。

3、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

4、面試成績(jī)滿分為100分,面試合格線為面試總成績(jī)的60%,面試成績(jī)低于合格線者無錄用資格。

5、在整體面試工作結(jié)束后,按照筆試成績(jī)占比40%、面試成績(jī)占比60%計(jì)算綜合成績(jī),對(duì)綜合成績(jī)?cè)谀暇┦袟紖^(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.njqxq.gov.cn)、領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)上進(jìn)行公示,公示期:三個(gè)工作日。

(九)體檢

1、體檢人員名單。筆試、面試綜合成績(jī)合格的擬錄用者,按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例從高分到低分安排參加體檢,如遇綜合成績(jī)相同,按面試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢人員,如面試成績(jī)?nèi)韵嗤?,則對(duì)成績(jī)相同的人員組織加試。

2、若體檢不合格或放棄體檢,按綜合成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員參加體檢。

(十)考察(政審)

體檢結(jié)束后,對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察(政審)。

(十一)聘用

1、體檢及考察(政審)均為合格人員方可聘用。

2、擬聘用人員名單將在南京市棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.njqxq.gov.cn)、領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)公示,公示期:五個(gè)工作日。

3、公示無異議的擬聘用人員必須在通知規(guī)定的日期報(bào)到,若被通知人員沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗或放棄,取消其聘用資格,并按綜合成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。

4、遞補(bǔ)人員須通過體檢及考察(政審)后方可聘用。

四、勞動(dòng)關(guān)系

聘期內(nèi)按照相關(guān)要求與第三方簽訂勞務(wù)派遣合同并實(shí)行試用期,試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用,試用期考核不合格者,解除勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)合同期內(nèi),按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金(繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照政策規(guī)定),薪酬參照同等性質(zhì)人員。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

本次招聘在南京市中共棲霞區(qū)紀(jì)委西崗街道工委的監(jiān)督下進(jìn)行。

本簡(jiǎn)章由南京市棲霞區(qū)人民政府西崗辦事處和受委托的江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司共同負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督電話:西崗街道紀(jì)工委 025-89600966

南京市棲霞區(qū)人民政府西崗辦事處

江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司

2022年5月

考試延期打亂了備考節(jié)奏

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