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2022年南京市民政局所屬事業(yè)單位招聘衛(wèi)技人員55人公告

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寧事招公告(r)﹝2022﹞75號

為充實民政事業(yè)單位人才隊伍,優(yōu)化人員結構,根據《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)精神,南京市民政局所屬事業(yè)單位2022年面向社會公開招聘55名編制內衛(wèi)生專業(yè)人員?,F將有關事項公告如下:

一、招聘崗位

本次招聘的具體招聘單位、崗位、數量、資格條件等相關信息在南京市人力資源和社會保障局網(http://rsj.nanjing.gov.cn)、南京市民政局網(http://mzj.nanjing.gov.cn/)等網站發(fā)布。有關招聘資格條件及其他詳細信息咨詢聯系方式詳見附件《南京市民政局所屬事業(yè)單位2022年公開招聘衛(wèi)技人員崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》)。

二、報考條件

(一)應聘人員應具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨的領導和社會主義制度;

3.具備良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.具備報考崗位要求的招聘條件(詳見《崗位信息表》);

6.年齡在35周歲及以下(1986年9月30日以后出生)。對年齡有特殊要求的,以《崗位信息表》為準,年齡計算方法不變。有工作經歷要求的,工作經歷計算截止日期為2022年9月30日。

(二)有下列情形之一的,不得應聘:

1.現役軍人,國民教育序列普通高校在讀非2022年畢業(yè)生。

2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

3.應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的,不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

4.2022年8月31日前,5年服務期未滿的新錄用公務員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

5.新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊)人員。

(三)有關要求

1.招聘條件中的“2022年畢業(yè)生”,指在2022年畢業(yè)并已取得學歷(學位)證書,且仍未落實工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學歷和學位證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書及醫(yī)師資格證書的日期可放寬至2022年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學歷(學位)證書的日期可適當放寬,但須在2022年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。

符合以下條件之一的,也可應聘面向應屆畢業(yè)生的崗位:

(1)2020年和2021年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實工作單位,其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的,能夠提供就業(yè)推薦表和空白就業(yè)協(xié)議書原件,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員。

(2)參加基層服務項目的人員,如參加服務項目前無工作經歷,服務期滿且考核合格后2年內的。

(3)以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵役的人員,退役后1年內的。

2.取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規(guī)定執(zhí)行。

3.根據《關于貫徹落實住院醫(yī)師規(guī)范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》(國衛(wèi)辦科教發(fā)﹝2021﹞18號)中“面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應屆畢業(yè)生的,其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構就業(yè),按當年應屆畢業(yè)生同等對待”和“經住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待”的有關要求,對此次公開招聘中涉及的相關崗位,遵照上述要求執(zhí)行。

4.資格條件中“專業(yè)”的設置參考目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》,另包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學校開設且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。

三、招聘程序

(一)報名程序及要求

本次招聘采取網上報名方式。報名、照片上傳、資格初審,通過網絡同步進行。

1.網上報名

報名網址:南京人事考試網(www.njrsks.net)。

報名、照片上傳時間:2022年9月26日9:00至9月28日16:00。

2.資格初審

招聘單位根據其設置的招聘崗位條件,負責對網上報名的應聘人員進行報考資格初審。

資格初審時間:2022年9月26日9:00至9月28日16:00;9月29日9:00-10:00。

3.應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間:2022年9月26日至9月28日9:00-12:00,14:00-17:00;9月29日9:00-11:00。

4.資格初審單位對資格初審異議的處理時間:2022年9月26日至9月28日9:00-12:00,14:00-18:00;9月29日9:00-12:00。

5.信息查詢

應聘人員網上提交報名信息后可到報名網站查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議,請及時向招聘單位或其主管部門陳述申辯,聯系方式詳見《崗位信息表》中相應崗位的“聯系電話”。

6.核減(取消)計劃

各崗位筆試開考比例原則上為1:3,部分招聘博士研究生的為1:1,對急需用人、又確實難以形成競爭的崗位,經市事業(yè)單位人事綜合管理部門同意,可適當降低開考比例。報名人數未達開考比例將相應核減或取消招聘計劃。

報名結束后,報考被取消崗位的應聘人員,可于2022年9月30日10∶00-12∶00,登錄南京人事考試網補報符合條件的其他崗位。

7.準考證打印

通過資格初審者須于筆試前3日內登錄南京人事考試網的報名系統(tǒng),下載打印準考證。打印中如有問題,請直接與南京市人事考試中心聯系,聯系電話:025-83151200。

8.應聘人員有關要求

(1)須仔細閱讀“誠信承諾書”,按招聘崗位要求和網上提示,如實填報個人信息,報名表中所填專業(yè)應與畢業(yè)證書或與普通高校2022年應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表中專業(yè)一致,提交的報考申請材料應當真實、準確、完整、有效,嚴禁弄虛作假、嚴禁違紀違規(guī)。

(2)上傳照片要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式,大小在20kb以下)。

(3)需使用本人有效居民身份證進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。

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