因工作需要，啟東市交通運(yùn)輸局面向社會(huì)公開(kāi)招聘輔助人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件

1.具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法、品德端正；

2.40周歲以下（1984年5月以后出生），大專及以上學(xué)歷，啟東本地戶籍；

3.自愿從事公路養(yǎng)護(hù)輔助工作，責(zé)任心強(qiáng)、主動(dòng)熱情、為人開(kāi)朗；

4.身心健康、五官端正、口齒清楚，無(wú)精神類或者其他重大疾病。

三、招聘職位及要求

見(jiàn)附件2

四、有下列情形之一的不得報(bào)考

1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

2.曾被行政拘留、收容教育和強(qiáng)制隔離戒毒的；

3.曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職、辭退或解聘的人員；

4.尚未排除紀(jì)律處分或者在接受紀(jì)律審查的人員；

4.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

5.不適合從事輔助工作的其他情形。

五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

1.報(bào)名時(shí)間：2025年5月26日--2025年5月30日，上午9：00—11:00，下午14:00—17:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：?jiǎn)|市交通運(yùn)輸局人事科(啟東市匯龍鎮(zhèn)世紀(jì)大道2099號(hào)）618室。咨詢電話：83118191（樊女士）。

3.報(bào)名方式：

（1）報(bào)名采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)提供本人身份證、畢業(yè)證書或?qū)W歷證明的原件和復(fù)印件；

（2）報(bào)名人員須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的條件和要求如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件1），并提交本人近期2寸免冠照片2張；

（3）報(bào)名時(shí)由現(xiàn)場(chǎng)工作人員對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。報(bào)名者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的條件和要求如實(shí)申報(bào)。凡不符合條件和要求、個(gè)人填報(bào)信息失真、弄虛作假的，取消考試資格；

（4）報(bào)名人員通過(guò)資格審核后，另行通知領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》的時(shí)間地點(diǎn)。

六、考試、體檢及考察

本次考試設(shè)置1:2開(kāi)考比例，報(bào)名人數(shù)不足開(kāi)考比例的將按比例核減招聘人數(shù)。

（一）考試

1.筆試：采取閉卷形式，主要內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位相關(guān)知識(shí)等，采取百分制計(jì)算，成績(jī)合格（60分為合格線）進(jìn)入面試。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試：主要考察入職動(dòng)機(jī)、崗位理解、應(yīng)變創(chuàng)新、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、語(yǔ)言表達(dá)等方面能力；具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（二）體檢

按照面試成績(jī)從高分到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人員（在面試成績(jī)相同的情況下，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)筆試成績(jī)由高到低依次確定）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，費(fèi)用自理。

（三）考察。

體檢合格人員進(jìn)入考察?？疾靷?cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與報(bào)考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。

體檢、考察不合格的不予聘用。

七、公示

經(jīng)體檢和考察合格的聘用人員，在啟東市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

八、錄用

公示后無(wú)異議，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。被錄用者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視作為自動(dòng)放棄。

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，依據(jù)面試成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)：

（1）應(yīng)聘人員體檢或政審不符合要求的；

（2）擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；

（3）擬聘人員明確放棄聘用的；

（4）其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。

九、人員性質(zhì)和工資待遇

經(jīng)考察合格的，由啟東市勞務(wù)技術(shù)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)有限公司與錄用人員在規(guī)定時(shí)限內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同，試用期為2個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。錄用人員工資按機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外勞務(wù)派遣人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。

十、紀(jì)律監(jiān)督

貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，招聘工作由啟東市交通運(yùn)輸局組織，全過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。對(duì)違反考試紀(jì)律和弄虛作假的報(bào)考者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)考、聘用資格。

附件：

1.啟東市交通運(yùn)輸局公開(kāi)招聘輔助人員報(bào)名登記表

2.啟東市交通運(yùn)輸局公開(kāi)招聘輔助人員崗位一覽表

附件1-2.docx