為加強公益性崗位開發(fā)管理，進一步提升就業(yè)援助質效，根據(jù)《江蘇省公益性崗位開發(fā)管理辦法》（蘇人社規(guī)〔2021〕3號）和國家、省有關法律法規(guī)規(guī)定，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、崗位設置

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，公開招聘公益性崗位工作人員30名，招聘對象為政策規(guī)定范圍內的就業(yè)困難人員（認定詳情見《關于印發(fā)<鎮(zhèn)江市就業(yè)困難人員認定服務規(guī)程>的通知鎮(zhèn)人社發(fā)〔2021〕73號》）。

本次招聘崗位分別為保潔保綠保安、幼兒保健照護、殘疾人管理服務、就業(yè)創(chuàng)業(yè)社會保障員、河道管護。

二、工作內容

（一）保潔保綠保安：

1.統(tǒng)籌負責區(qū)域內衛(wèi)生，定期進行衛(wèi)生巡查，保證負責區(qū)域干凈整潔；

2.負責綠化區(qū)域內植物的定期施肥、澆水、除草、修枝整形，補栽補種和草坪的管理，掌握植物病蟲害的防治方法，確保責任區(qū)域內的養(yǎng)護質量。

3.負責單位出入口值守，對進出的人員和車輛進行登記檢查，確保只有合法人員和車輛才能進入。

（二）幼兒保健照護：

1.負責本班活動室、寢室、盥洗室、包干區(qū)的清潔衛(wèi)生工作；

2.接受保健人員的指導，嚴格執(zhí)行兒保衛(wèi)生消毒制度，熟練掌握消毒衛(wèi)生技能與方法；

3.負責進餐時的清潔與收拾工作；

4.幫助幼兒整理衣著，根據(jù)天氣及活動量及時為幼兒增減衣物。做好防暑降溫、防寒保暖工作；

5.檢查幼兒大小便后整理服裝的情況。指導、督促幼兒餐前、便后洗手等，幫助幼兒養(yǎng)成；良好的生活衛(wèi)生習慣。

（三）殘疾人服務管理：

1.負責開展輔助性就業(yè)、康復、問題、維權、學習培訓和志愿者服務等殘疾人工作的管理。

（四）就業(yè)創(chuàng)業(yè)社會保障員：

1.協(xié)助開展就業(yè)、失業(yè)登記和就業(yè)困難人員認定工作，重點群體就業(yè)聯(lián)系跟蹤服務工作；

2.協(xié)助開展就業(yè)、失業(yè)、創(chuàng)業(yè)以及企業(yè)用工、轄區(qū)內勞動力資源相關信息、數(shù)據(jù)的收集、調查工作；

3.協(xié)助開展職業(yè)介紹、職業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)服務、創(chuàng)業(yè)活動等相關工作。

（五）河道管護：

1.負責對所轄河段進行定期巡查，包括河流水質、河岸環(huán)境、河岸設施等，清理河道內的垃圾、漂浮物和其他污染物，以確保河道的清潔和安全。

三、工作要求

1.嚴格遵守勞動紀律，按時上下班；

2.工作盡職盡責，認真完成領導交辦的事項；

3.服從管理，聽從領導指揮安排；

4.保守機密，不泄露有關業(yè)務信息；

5.不得利用工作機會和便利謀求私利，假公濟私，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按規(guī)定嚴肅處理。

四、工作地點

丹徒區(qū)各鎮(zhèn)、街道；丹徒區(qū)所屬幼兒園；“殘疾人之家”。

五、薪酬待遇

公益性崗位錄用人員薪資參照鎮(zhèn)江市最低工資標準執(zhí)行（2490元/月），并依法為公益性崗位安置人員辦理社會保險參保手續(xù)，按時足額為其繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險（含生育保險）、失業(yè)保險和工傷保險。無法參加工傷保險的，由用人單位為其購買意外傷害保險。

六、報名

報名時間：2024年10月15日至2024年10月28日

報名方法：由本人填寫《鎮(zhèn)江市丹徒區(qū)公益性崗位人員招聘報名表》，發(fā)送至郵箱790204143@qq.com，或電話咨詢80896082。