2018年下半年射陽(yáng)縣部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員公告

為貫徹《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號(hào)）和《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào)）精神，更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，現(xiàn)就我縣2018年下半年部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件及崗位

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；

（2）遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；

（3）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（4）年齡一般在18周歲以上，35周歲以下（1983年1月1日以后出生）。對(duì)年齡有特殊要求的，以崗位表中注明的為準(zhǔn)；

（5）具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件，詳見(jiàn)《2018年下半年射陽(yáng)縣部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘崗位表》（附件1）。其中，“專業(yè)”條件按《江蘇省2018年公務(wù)員考試錄用專業(yè)參考目錄》設(shè)置。全日制普通高校雙學(xué)士學(xué)位考生，其第二學(xué)位的專業(yè)可用于報(bào)考相應(yīng)專業(yè)要求的崗位（對(duì)專業(yè)有特殊要求的，以崗位表中注明為準(zhǔn)）。報(bào)考崗位要求工作經(jīng)歷的，需提供工作經(jīng)歷依據(jù)（時(shí)間截點(diǎn)為2018年9月30日）；

（6）取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報(bào)名

1. 報(bào)名方式、時(shí)間

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：射陽(yáng)縣人事人才網(wǎng)（http://www.syrs.gov.cn/syrs/）。

（1）報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2018年10月17日09:00-10月19日16:00；

（2）資格初審時(shí)間：2018年10月17日09:00-10月20日16:00；

（3）應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2018年10月17日-10月21日的09:00-16：00；

（4）資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2018年10月17日-10月22日的09:00-16：00；

（5）繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2018年10月17日09:00-10月22日16：00。

2. 網(wǎng)上確認(rèn)

（1）應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。如對(duì)初審意見(jiàn)有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘部門陳述申辯，聯(lián)系方式可從招聘崗位表中相應(yīng)崗位的 “政策咨詢電話及聯(lián)系人”欄內(nèi)獲取。

（2）通過(guò)初審后的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒(méi)有違反考試紀(jì)律，在參加考試后，憑相關(guān)材料于2018年11月29日-11月30日到射陽(yáng)縣人才服務(wù)中心（射陽(yáng)縣解放路24號(hào)勞動(dòng)賓館1樓）辦理減免考務(wù)費(fèi)手續(xù)，統(tǒng)一退還報(bào)名費(fèi)。

（3）通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。

（4）未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。

3. 網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員須在11月5日-11月6日登陸射陽(yáng)縣人事人才網(wǎng)下載、打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證中如有問(wèn)題，請(qǐng)直接與縣人才服務(wù)中心聯(lián)系。聯(lián)系電話：0515-82355120。

4. 報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20kb以下。

（2）本次公開(kāi)招聘，所有招聘崗位均設(shè)1：3開(kāi)考比例。如未達(dá)到開(kāi)考比例，相應(yīng)核減崗位招聘計(jì)劃數(shù)，直至取消該崗位招聘計(jì)劃。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2018年10月30日9：00-12：00登陸到射陽(yáng)縣人事人才網(wǎng)改報(bào)其他符合條件的崗位。

（3）每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

（4）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

②事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；

③尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

④國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、招聘辦法

1. 考試方式

本次招聘采取筆試和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。筆試和面試工作由射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

2.筆試

（1）科目

報(bào)考射陽(yáng)縣長(zhǎng)蕩鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理服務(wù)中心辦事員崗位（崗位代碼為10）的崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及所報(bào)考崗位專業(yè)相關(guān)知識(shí)，其他招聘崗位筆試內(nèi)容均為公共基礎(chǔ)知識(shí)。本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)。

（2）筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試日期：2018年11月11日9：00-11：30。

（3）具體考試地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

（4）筆試成績(jī)將以百分制的形式在射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、射陽(yáng)縣人事人才網(wǎng)公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

3. 面試

（1）筆試設(shè)卷面總成績(jī)的50%為合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3確定參加面試人選（含末位同分者），不足1:3的按照實(shí)際人數(shù)確定面試人選。在1：3范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后7個(gè)工作日內(nèi)保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

（2）射陽(yáng)縣人才服務(wù)中心將在面試前對(duì)參加面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。通過(guò)資格復(fù)審人員名單將在射陽(yáng)縣人力資源社會(huì)保障網(wǎng)、射陽(yáng)人事人才網(wǎng)公布。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在應(yīng)聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門陳述申辯。

（3）面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等情況。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試總分100分，設(shè)60分合格線。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。

4. 總成績(jī)計(jì)算方法

所有崗位的總成績(jī)按筆試成績(jī)（百分制）50%、面試成績(jī)50%計(jì)算。

四、聘用

1. 體檢?？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。總成績(jī)相同時(shí)，取筆試成績(jī)得分高者參加體檢，筆試、面試成績(jī)均相同時(shí)，加試決出名次。（加試時(shí)間、方式另行通知）

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家》執(zhí)行。體檢工作由射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。

2. 考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，并根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單（考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）。因個(gè)人放棄、體檢考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的考試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（成績(jī)相同取舍辦法同前）。考察工作由各招聘單位主管部門組織。

3. 公示。擬聘用人員名單在射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站、射陽(yáng)縣人事人才網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

4. 聘用。對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)公開(kāi)招聘綜合管理部門審批備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期制度（2018年應(yīng)屆畢業(yè)生試用期延長(zhǎng)至12個(gè)月），試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

五、招聘咨詢電話

1. 招聘單位及主管部門咨詢電話見(jiàn)《2018年下半年射陽(yáng)縣部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘崗位表》（附件1）。

2．射陽(yáng)縣人社局咨詢電話： 0515-82320936、82355120

六、招聘工作監(jiān)督

本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào)）第七章第三十八條規(guī)定實(shí)行回避。紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0515-82382036。

射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

2018年9月30日

附件：

2018年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表9.30.xlsx