五、體檢、考察、公示、聘用
(一)體檢
考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計算方法確定應聘人員的總成績,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員??偝煽兿嗤瑫r,取技能測試成績得分高者參加體檢;筆試成績、面試成績均相同時,加試決出名次(加試時間、方式另行通知)。
體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
參加面試人員,請保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門的通知,聯(lián)系不到者視為自動放棄。
(二)考察
對體檢合格人員由數(shù)字化城管指揮中心會同射陽縣人力資源公司組織考察,根據(jù)考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單。
考察參照江蘇省公務員錄用考察標準執(zhí)行。
因個人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在該崗位的考試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(成績相同取舍辦法同前)。
(三)公示
擬聘用人員名單將在射陽縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示5個工作日。
(四)聘用
擬聘用人員名單公示期滿無異議的,由射陽縣人力資源有限公司為其辦理聘用手續(xù),并與其簽訂勞動合同,派遣到數(shù)字化城管指揮中心工作,合同簽訂后不再進行遞補。
新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動關(guān)系。
六、薪酬待遇
聘用人員實行3個月試用期,試用期滿考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。試用期工資不低于當?shù)刈畹凸べY標準,試用期結(jié)束后,工資按照《射陽縣縣直機關(guān)、事業(yè)單位購買服務用工薪酬管理辦法(試行)》文件規(guī)定的辦公輔助崗位核定薪酬標準,同時享受“五險一金”待遇。
七、招聘政策咨詢
咨詢電話:0515-69222866(縣人力資源公司)
聯(lián) 系 人:顧麗麗
八、招聘工作監(jiān)督
縣紀委派駐縣人社紀檢組對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0515-82312222
原標題:射陽縣數(shù)字化城管監(jiān)督指揮中心中心公開招聘政府購買服務崗位工作人員公告
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2018年5月2日
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