一、招聘崗位

　　本次所招聘的警務(wù)輔助人員，是指為公安機關(guān)日常運轉(zhuǎn)和警務(wù)活動提供輔助支持的非人民警察身份且非事業(yè)編制身份人員。具體崗位及招聘條件等詳見《灌南縣公安局2024年1月警務(wù)輔助人員招聘崗位表》,可在灌南縣人民政府網(wǎng)（http://www.guannan.gov.cn/gnzx/gsgg/gsgg.html）查詢。

　　二、招聘條件

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　　1. 擁護憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

　　2. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　3. 具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力；

　　4. 年滿18周歲的公民，具有國家認(rèn)可的高中及以上學(xué)歷；

　　5. 國家和省市規(guī)定的應(yīng)當(dāng)具備的其他條件。

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏模坏闷赣脼榫瘎?wù)輔助人員：

　　1. 曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案；

　　2. 曾被行政拘留、司法拘留；

　　3. 曾因違法違紀(jì)，被開除、辭退、解除勞動合同：

　　4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象；

　　5. 從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職：

　　6. 國家和省規(guī)定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

　　報名人員與灌南縣公安局機關(guān)民警、職工和輔警存在配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系，不得報考該民警、職工和輔警同一部門或有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位。

　　同等條件下，優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見義勇為人員、警察類或政法類院校畢業(yè)生。

　　根據(jù)《人力資源社會保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知》（人社部發(fā)[2021]82號）文件規(guī)定，參加本次警務(wù)輔助人員招聘，在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技師院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，可報名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)?？频膷徫弧?/p>

　　三、招聘程序

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　　1、報名時間：2024年1月11日至2021年1月19日

　?。ㄉ衔?9:00-11:30，下午15:00-17:30，節(jié)假日休息）。

　　2、現(xiàn)場報名，本次招聘共設(shè)一個現(xiàn)場報名點，地址：灌南縣公安局門衛(wèi)室。

　　3、報名時需攜帶以下材料原件及復(fù)印件：

　?。?）本人有效期內(nèi)的二代居民身份證；

　?。?）學(xué)歷證書及學(xué)歷驗證報告（大專及以上學(xué)歷須提供學(xué)歷驗證報告，請自行登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)），網(wǎng)址：https://www.chsi.com.cn/，點擊“學(xué)歷查詢”進入“本人查詢”的“在線驗證報告”模塊，將帶二維碼的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”下載后交驗）；

　　（3）駕駛證等相關(guān)崗位要求的技能證書；

　　（4）退役士兵需提供退役軍人證明；

　　（5）近期正面免冠1寸彩照1張，粘貼在報名表上；

　?。?）公安機關(guān)在職輔警、工勤人員需攜帶單位同意報考證明。

　　應(yīng)聘人員如提供虛假材料，一經(jīng)查實，即取消報名資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息、騙取招考資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)肅處理。

　　4、資格審核：對報名對象提交的資料進行現(xiàn)場資格審核（原件現(xiàn)場審核，報名表、承諾書及其他必須提供的復(fù)印件留存），初審?fù)ㄟ^者將按通知要求參加下一環(huán)節(jié)測試。招錄期間，報名對象需保持電話暢通，無法聯(lián)系的視為自動放棄考試。

　　5、政策咨詢電話：0518-81869042

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　　考試采取技能測評和面試的方式進行。相關(guān)考試時間、地點和有關(guān)要求另行通知，不按時參加考試或無法聯(lián)系者，視為棄權(quán)。

　　1、技能測評

　　技能測評采取體能測評的方式進行。

　　體能測評參考公安機關(guān)錄用人民警察體能測評的項目和標(biāo)準(zhǔn)進行。測試項目為4*10往返跑、1000米、縱跳摸高。

　　2、面試

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，考察應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)、組織協(xié)調(diào)、處理問題、臨場應(yīng)變、人際溝通等各方面能力和語言表達(dá)、儀表舉止等綜合素質(zhì)。面試成績當(dāng)場通知考生。

　　根據(jù)崗位能力測試成績占40%、面試成績占60%的權(quán)重計算總成績，按崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例從高到低確定參加體檢人員名單。如總成績相同，面試成績高者參加體檢；如面試成績?nèi)韵嗤?，由灌南縣公安局對成績相同人員組織加試，加試方式另定。