昆山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴醫(yī)學(xué)高校公開選聘2024年醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)高層次人才公告（第二批次）

　　為加大醫(yī)藥衛(wèi)生高層次人才引進力度，強化高素質(zhì)專業(yè)化青年人才源頭儲備，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于創(chuàng)新公立醫(yī)院人員編制管理的實施意見（試行）〉的通知》（蘇編辦發(fā)〔2015〕6號）和《關(guān)于創(chuàng)新公立醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)人員編制管理的實施辦法（試行）》（昆編辦〔2016〕9號）等文件精神，經(jīng)市人力資源和社會保障局批準，昆山市衛(wèi)健系統(tǒng)將赴中國醫(yī)科大學(xué)公開選聘醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)高層次人才77名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；具備良好的品行。

　　2.應(yīng)聘人員須為2024年普通高校全日制研究生學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。委培生、定向生須由委培或定向單位出具同意報考證明，并經(jīng)所在院校同意后方可報名。

　　3.碩士研究生須在1992年12月5日及以后出生，博士研究生須在1987年12月5日及以后出生。

　　4.應(yīng)聘人員研究生及本科學(xué)歷階段均要求為全日制普通高校醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)，且本科、研究生學(xué)歷階段均需取得與其學(xué)歷相對應(yīng)的學(xué)位。應(yīng)聘人員為博士研究生且與報考崗位要求相符的，按照中華人民共和國人事部令第6號第二十條規(guī)定，招聘單位可以對其采用直接考核的方式進行招聘。

　　5.具備《昆山市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴醫(yī)學(xué)高校公開選聘2024年醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)高層次人才崗位簡介表（第二批次）》（以下簡稱《崗位簡介表》，詳見附件）中報考崗位所規(guī)定的具體專業(yè)、技能資格條件及崗位相關(guān)要求。其中要求納入住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的，其培訓(xùn)專業(yè)應(yīng)當與選聘崗位的專業(yè)要求一致。

　　6.具備正常履行崗位職責(zé)所要求的身體條件。

　　7.在2023年9月1日至2024年8月31日間取得國（境）外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證的應(yīng)聘人員視同為2024屆畢業(yè)生。

　　8.下列人員不得應(yīng)聘：

　?。?）現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　?。?）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當回避的崗位；

　?。?）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　?。?）國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　二、選聘單位、崗位及考點設(shè)置

　　共有17家醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)參加本場選聘，共計劃選聘77名醫(yī)藥衛(wèi)生高層次人才。具體崗位及條件詳見《崗位簡介表》?？键c設(shè)置在中國醫(yī)科大學(xué)。

　　三、選聘程序及方法

　?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名

　　本場選聘采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式，每位應(yīng)聘人員選擇符合條件的一個崗位進行報名。

　　1.時間：2023年12月5日上午9:00—12月9日16:00。

　　2.方式：應(yīng)聘人員登錄“昆山市衛(wèi)生健康招聘平臺”（http://218.4.57.8:19001/net/index使用谷歌瀏覽器），按照要求注冊本人基本信息，并如實填寫報考情況及上傳資格審查所需材料。

　　3.應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀選聘公告，并對照《崗位簡介表》的要求，選擇符合條件的1個崗位進行報名（系統(tǒng)即時顯示崗位報名人數(shù)）。崗位選定后，其資格審查、綜合能力素質(zhì)評價、綜合面試均在該崗位內(nèi)進行，成績僅在該崗位內(nèi)有效，與其他崗位無關(guān)聯(lián)。

　　4.應(yīng)聘人員填寫報名信息時，人員信息要與身份證、戶口簿材料一致；學(xué)習(xí)情況等信息要與畢業(yè)證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、執(zhí)業(yè)（資格）證書等材料一致。

　　5.應(yīng)聘人員須對照本《公告》公布的選聘崗位和選聘條件如實申報，所提供的報名材料必須齊全且真實有效。在整個選聘過程中，應(yīng)聘人員凡有弄虛作假或重復(fù)報名等違反本《公告》規(guī)定的行為一經(jīng)查實，立即取消應(yīng)聘和錄取資格。

　?。ǘ┚W(wǎng)上資格初審

　　1.資格初審截止時間：2023年12月10日12:00。

　　2.應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯和資格初審單位處理資格初審異議的截止時間：2023年12月10日16:00。

　　3.資格初審?fù)ㄟ^后，應(yīng)聘人員不得更改報名信息，不能改報其他崗位。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在2023年12月9日16:00前可以改報符合條件的其他崗位。

　　4.資格初審以應(yīng)聘人員上傳的材料（需以PDF格式上傳）為依據(jù)，具體材料有：

　?。?）照片：近期免冠正面二寸證件照（像素130*170，JPG格式，30KB以下）；

　?。?）基礎(chǔ)資料：本人有效期內(nèi)第二代身份證（正反兩面），本科階段畢業(yè)證書、學(xué)位證書等；

　　（3）由學(xué)校（學(xué)院）開具的符合報考崗位所需的專業(yè)方向證明；

　?。?）未簽約的畢業(yè)生空白就業(yè)協(xié)議書完整版（簽好本人姓名，不得缺聯(lián)；尚未發(fā)放或網(wǎng)簽的必須出具高校蓋章的紙質(zhì)證明，并注明是否簽約）；

　?。?）畢業(yè)生就業(yè)推薦表、在校期間所學(xué)課程成績單（由學(xué)校教務(wù)部門蓋章）等材料；

　?。?）綜合能力素質(zhì)評價材料：論文發(fā)表、科研課題、專利、導(dǎo)師任職、獲獎榮譽、政治面貌、計算機證書、英語證書等相關(guān)業(yè)績資料（以上材料需生成一個多頁PDF文檔并上傳至報名系統(tǒng)）；

　　（7）就讀于國（境）外院校的應(yīng)聘人員應(yīng)上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》，如果尚未取得《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》的，須上傳國（境）外學(xué)籍相關(guān)材料（中英文對照）；

　?。?）崗位條件中所要求的其他相關(guān)資料（如規(guī)范化培訓(xùn)證明材料、執(zhí)業(yè)資格證書或考試成績截圖等；以上材料需按順序生成一個多頁PDF文檔上傳至報名系統(tǒng)）。

　?。ㄈ┚C合能力素質(zhì)評價

　　通過資格初審的應(yīng)聘人員進入綜合能力素質(zhì)分析評價環(huán)節(jié)。選聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員在網(wǎng)絡(luò)報名時提交的資料開展綜合能力素質(zhì)分析評價，根據(jù)評價成績按照崗位選聘人數(shù)1∶3的比例確定進入資格復(fù)審和綜合面試環(huán)節(jié)人員（報名人數(shù)不滿崗位選聘數(shù)3倍的，按實際符合人數(shù)進入面試）。若選聘崗位有國（境）外院校的應(yīng)聘人員報名的，則對報名該崗位的國（境）外院校應(yīng)聘人員按統(tǒng)一標準另行評價。應(yīng)聘人員是否進入資格復(fù)審和綜合面試環(huán)節(jié)由選聘單位負責(zé)通知。如應(yīng)聘人員明確放棄的，可在報考同一崗位的人員中按綜合能力素質(zhì)評價成績從高分到低分的順序進行遞補。進入資格復(fù)審和綜合面試環(huán)節(jié)人員名單將于資格復(fù)審前在“昆山市衛(wèi)生健康招聘平臺”（網(wǎng)址同上）公布，名單公布后如有應(yīng)聘人員放棄的，不再進行遞補。

　　（四）資格復(fù)審和綜合面試

　　1.資格復(fù)審

　　時間：初定于2023年12月14日；

　　地點：初定于中國醫(yī)科大學(xué)沈北校區(qū)。

　　具體時間和地點由選聘單位進行通知。應(yīng)聘人員須在報名網(wǎng)站打印《報名表》（登錄報名系統(tǒng)自行打印，報名表空白處加貼1張近期二寸彩色證件照）。資格復(fù)審時需提供《報名表》和報名時上傳的全部材料（原件和復(fù)印件各1份），原件校驗后返還本人。

　　2.綜合面試

　　時間：初定2023年12月15日；

　　地點：初定于中國醫(yī)科大學(xué)沈北校區(qū)。

　　具體時間和地點由選聘單位進行通知。

　　綜合面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)素養(yǎng)、綜合能力和人崗相適度。綜合面試考核成績滿分為100分，設(shè)合格分數(shù)為60分。綜合面試成績保留2位小數(shù)，第3位四舍五入。

　　應(yīng)聘人員須于規(guī)定時間參加綜合面試，遲到者視為自動放棄綜合面試資格。

　　整場面試結(jié)束后，按照面試成績從高到低的順序依次對應(yīng)聘人員進行排名。根據(jù)應(yīng)聘人員排名，按照選聘計劃數(shù)1:1的比例確定進入預(yù)簽約和體檢環(huán)節(jié)人員名單。若同一崗位內(nèi)面試總成績相同，則由選聘單位通知安排擇期加試。加試形式為面試，加試成績高者確定為進入體檢環(huán)節(jié)人員。

　?。ㄎ澹╊A(yù)簽約

　　選聘單位與進入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員簽訂聘用意向書。簽約時間、地點及人員由選聘單位負責(zé)通知。應(yīng)聘人員放棄簽約的，可在報考同一崗位的應(yīng)聘人員中按面試成績從高分到低分的順序進行遞補。